Telemach podržao projekat "Ekonomsko osnaživanje mladih"

Kompanija Telemach je još jednom pokazala da je društveno odgovorna kompanija tako što je angažiranjem dvije ženske osobe iz Srebrenice podržala projekat  “Ekonomsko osnaživanje mladih” kojem je cilj pružanje podrške u zapošljavanju i samozapošljavanju mladih, s naglaskom na razvoj vještina potrebnih na tržištu rada i podršku startup kompanijama u BiH. Projekat “Ekonomsko osnaživanje mladih”  (Economic Empowerment of Youth) implementira  Kolektiv (Posao.ba) u saradnji s udruženjem “Prijatelji Srebrenice” i Općinom Srebrenica, uz podršku Vlade Ujedinjenog Kraljevstva. 

U Srebrenici u junu 2015. godine dvije osobe su primljene u call centar koji je osnovan u okviru projekta kao jedna od startup kompanija. Nakon što su prošle adekvatne obuke i praksu u agenciji Posao.ba, kompanija Telemach pružila im je poslovnu priliku za rad u kolektivu organizirajući samo za njih edukacijske treninge. S obzirom da su pokazale izuzetne vještine i opravdale očekivanja nadređenih, polaznice projekta angažirane su za rad u kompaniji Telemach. 

Kompanija Telemach je primjer dobre korporativne prakse investiranja u zaposlene i odnosa prema ljudskom potencijalu.  O projektu koji je Telemach podržao, a koji ima za cilj smanjenje nezaposlenosti u BiH, Kenan Đonko, CMO Telemach-a kaže: 

"Podrška ovom projektu znači smanjenje nezaposlenosti u BiH.  Naš kolektiv čini više od 500 uposlenih starosne dobi oko 30 godina, i uvijek su nam dobro došli mladi inovativni ljudi kao i kvalitetni kadrovi. Tržište rada u BiH od mladih nezaposlenih ljudi zahtjeva određene vještine koje opet ne mogu steći ukoliko nisu u radnom odnosu. Telemach posvećeno i ciljano u svoje zaposlene investira, organizirajući obuke, edukacije i stručna usavršavanja, seminare i treninge. Edukacije potrebne za angažman u Telemachu su prošle i učesnice projekta  “Ekonomsko osnaživanje mladih”. S obzirom da su usvojile potrebno znanje pružena im je prilika u našem kolektivu", istakao je Kenan Đonko, CMO Telemach kompanije.