Dodatna primanja radnika - sudska i inspekcijska praksa
Revicon d.o.o. organizuje seminar Dodatna primanja radnika - sudska i inspekcijska praksa.
DODATNA PRIMANJA RADNIKA
- sudska i inspekcijska praksa-
04.03.2021. u 10:00
PROGRAM
Topli obrok
- Obaveza isplate toplog obroka
- Uslovi za isplatu toplog obroka
- Neoporezivi iznos toplog obroka
- „Kombinovani“ topli obrok (u ishrani i u novcu)
- Topli obrok za radnike koje rade šest dana u sedmici
- Topli obrok za radnike koji rade nepuno radno vrijeme
- Pravo na topli obrok u slučaju:
- rada od kuće
- prekovremenog rada
- preraspodjele radnog vremena
- rada u dane sedmičnog odmora
- odsustva sa rada (bolovanje, godišnji odmor, plaćeno odsustvo)
- Potrebna dokumentacija prilikom kontrole porezne inspekcije
Naknada za prevoz na posao i sa posla
- Obaveznost isplate naknade za prevoz
- Uslovi za isplatu naknade za prevoz
- Korištenje privatnog/službenog vozila za prevoz na posao i sa posla
- Maksimalni neoporezivi iznos naknade za prevoz u pojedinim situacijama
- Mogućnost srazmjernog umanjenja naknade za prevoz
- Naknada za prevoz u slučaju:
- rada od kuće
- odsustva sa rada (bolovanje, godišnji odmor, plaćeno odsustvo)
- Potrebna dokumentacija prilikom kontrole porezne inspekcije
Naknada troškova službenih putovanja
- Obaveznost primjene posebnih propisa
- Priznati troškovi službenih putovanja (dnevnice, troškovi smještaja, troškovi prevoza i dr.)
- Minimalni iznosi dnevnica
- Neoporezivi iznosi dnevnica
- Isplata dnevnice i toplog obroka za vrijeme službenog putovanja?
- Službeno putovanje u neradne dane (prekovremeni rad?)
- Korištenje biznis kartice na službenom putu
- Privatna i nedokumentovana potrošnja na službenom putu („korist“ radnika)
- Potrebna dokumentacija prilikom kontrole porezne inspekcije
Naknada za minuli rad
- Obaveza isplate naknade za minuli rad
- Osnovica za obračun minulog rada
- Godine staža koje se uzimaju u obračun minulog rada
- Postotak dodatka za minuli rad
- Obračun minulog rada:
- za vrijeme odsustva sa rada (bolovanje, godišnji odmor, plaćeno odsustvo)
- za prekovremeni rad, noćni rad, rad u dane sedmičnog odmora, plaću po osnovu radnog učinka, nepuno radno vrijeme i dr.
Regres za godišnji odmor
- Obaveznost isplate regresa
- Isplata regresa radnicima koji nisu koristili godišnji odmor
- Isplata regresa srazmjerno broju dana korištenog godišnjeg odmora
- Isplata regresa radnicima koji rade nepuno radno vrijeme
- Obaveza isplate regresa radnicima kojima je prestao radni odnos
- Obaveza isplate regresa novoprimljenim radnicima
Naknada za neiskorišteni godišnji odmor
- Uslovi za isplatu
- Isplata za vrijeme trajanja radnog odnosa umjesto korištenja godišnjeg odmora
- Isplata naknada za neiskorišteni godišnji odmor u slučaju:
- otkaza ugovora o radu
- isteka ugovora o radu na određeno vrijeme
- sporazumnog prestanka ugovora o radu
- prestanka ugovora o radu po sili zakona
- Porezni tretman
Otpremnina
- Zakonska obaveza isplate otpremnine
- Uslovi za isplatu otpremnine prilikom:
- otkaza ugovora o radu
- odlaska u penziju (puna starosna, prijevremena, invalidska i porodična)
- sporazumnog prestanka radnog odnosa
- Osnovica za obračun otpremnine
- Minimalni i maksimalni iznosi otpremnine
- Neoporezivi iznosi otpremnine
Druga dodatna primanja radnika
- Naknada u slučaju smrti ili teške bolesti radnika ili člana uže porodice
- Jubilarne nagrade
- Pokloni za vrijeme praznika
- Potrebna dokumentacija
- Porezni tretman
Ostali aspekti dodatnih primanja radnika
- Odricanje od isplate dodatnih primanja
- Zastara prava na dodatna primanja
- Isplata dodatnih primanja u gotovini
- Način iskazivanja dodatnih primanja radnika kroz platnu listu
- Najčešće nepravilnosti i preporuke s pravnog aspekta
- Najčešće nepravilnosti i preporuke s poreznog aspekta
Način rada:
Pristup zasnovan na slučajevima iz sudske i porezne prakse
Visok nivo angažiranja svih učesnika
Rad u grupama: Case studies bazirani na stvarnim slučajevima iz sudske prakse
Trajanje online seminara: od 10:00 do 15:30
Naknada (sa uključenim PDV-om):
100 KM po učesniku koji je posjeduje certifikat Stručnjak za radno pravo
100 KM po učesniku sa MOJOM KARTICOM
120 KM za ostale učesnike
Naknada uključuje:
- učešće u online seminaru
- edukacijski materijal
- certifikat
Za sve informacije o seminaru i prijave molimo kontaktirajte:
Revicon d.o.o.
Envera Šehovića 14, 71000 Sarajevo
tel: (033) 720-584 (Dženita Mehmedić)
fax: (033) 720-581
e-mail: revicon@revicon.info
*Pri preuzimanju teksta s portala Akta.ba potrebno je navesti izvor i linkovati tekst.
Dojavi vijest na viber +387 60 3315503 ili na mail urednik@akta.ba.
NAPOMENA: Komentari odražavaju stavove njihovih autora, a ne nužno i stavove internet portala Akta.ba.