Kantonalna bolnica "Dr. Irfan Ljubijankić" u Bihaću najveći je poslodavac u Unsko-sanskom kantonu s 971 zaposlenim. Podaci o broju radnih mjesta u vodećim kompanijama i ustanovama kantona otkrivaju tržište rada koje počiva na zdravstvu, šumarstvu i prerađivačkoj industriji, uz sve vidljiviji uspon bužimske i cazinske privrede.

Kantonalna bolnica "Dr. Irfan Ljubijankić" u Bihaću najveći je poslodavac u kantonu s 971 zaposlenim, što je postavlja daleko ispred svih ostalih na listi.

Odmah iza nje nalazi se Šumsko privredno društvo "Unsko-sanske šume" iz Bosanske Krupe sa 712 zaposlenih i jedna je od rijetkih kompanija ovog tipa koja drži tako visoku poziciju u kantonu.

Na trećem mjestu dolazi CareFusion BH 335 iz Cazina sa 360 radnika. Radi se o kompaniji koja se bavi medicinskim uređajima i dio je globalne korporativne mreže, a njen smještaj u Cazinu ilustruje kako strana ulaganja mogu ostaviti konkretan trag na lokalnom tržištu rada, posebno u gradu koji se sve više nameće kao privredni centar kantona.

Cazinska firma Izbor slijedi sa 287 zaposlenih.

Zdravstveni sektor u cjelini nosi neproporcionalno velik udio radnih mjesta. Tri zdravstvene ustanove na ovoj listi, Kantonalna bolnica, Dom zdravlja Bihać (250 zaposlenih) i Dom zdravlja Cazin (225), zajedno zapošljavaju više od 1.400 radnika. Ako se tome dodaju i Dom zdravlja Velika Kladuša (161) i Dom zdravlja Bužim (130), ukupan broj prelazi 1.970 zaposlenih samo u zdravstvenoj mreži zastupljenoj na ovoj listi.

Među industrijskim kompanijama ističe se nekoliko zanimljivih imena. Pirnar iz Bosanskog Petrovca, proizvođač ulaznih sistema koji uspješno plasira robu na europska tržišta, zapošljava 247 radnika i primjer je kompanije koja kombinuje visoku profitabilnost sa relativno skromnim brojem zaposlenih. Krupa Kabine, specijalizovana za proizvodnju kabina, broji 234 radnika. Bosancar iz Bosanske Krupe zapošljava 178 radnika i ostaje jedan od oslonaca privrede Bosanske Krupe.

Meggle BH iz Bihaća, jedan od najprepoznatljivijih brendova u regionu po mliječnim proizvodima, broji 177 zaposlenih. HIK iz Sanskog Mosta, koji u javnosti privlači sve više pažnje zbog snažnog poslovnog rasta, na ljestvici zaposlenih broji 167 radnika, relativno skroman broj koji upućuje na to da se radi o privrednoj grani s visokim prometom po zaposlenom.

Javno komunalno uslužno preduzeće Komunalije iz Velike Kladuše, sa 160 zaposlenih, jedno je od preduzeća koja rijetko privlače veliku pažnju u ekonomskim analizama, ali osiguravaju stabilno zapošljavanje i svakodnevno funkcioniranje gradova.

Benedict iz Velike Kladuše, koji se bavi ventilacijskom i elektro opremom, zapošljava 159 radnika. Sani Global iz Bihaća broji 156 zaposlenih. Akrobat iz Bužima bilježi 147, a Javno komunalno preduzeće Komrad iz Bihaća 145 radnika.

KOV-GRAD iz Bužima, koji se pojavljuje kao novajlija i na finansijskim ljestvicama kantona, na ovoj listi bilježi 134 zaposlena.

GAT iz Sanskog Mosta, pored Doma zdravlja Bužim, zatvara listu sa 130 zaposlenih.

Prvih dvadeset poslodavaca u kantonu zajedno zapošljava nešto više od 5.000 radnika. Geografski raspored tih radnih mjesta širi je nego što se ponekad pretpostavlja; Bosanska Krupa, Cazin, Velika Kladuša, Sanski Most i Bužim svi su prisutni, a Bihać, kao kantonalni centar, ne dominira toliko koliko bi se moglo očekivati.