Vijesti / BOSNA I HERCEGOVINA

Iskustva iz zlatnog doba: Penzionisani inženjeri počeli s praksom u mostarskoj tvornici

Mostarska kompanija NSoft prošli je mjesec objavila zanimljiv oglas u kojem su tražili inženjere u penziji za dvotjednu praksu u njihovoj tvornici STARK.

08.12.2021. 14:08 / Izvor: Akta.ba

Mostarska kompanija NSoft prošli je mjesec objavila zanimljiv oglas u kojem su tražili  inženjere u penziji za dvotjednu praksu u njihovoj tvornici STARK.

Oglas je izazvao zanimljive reakcije u cijelom regionu, a nakon procesa prijava i selekcije, odabrana su četiri inženjera i jedna inženjerka u penziji. 

Područje Grada Mostara je bilo poznato po svojim proizvodnim pogonima, koji su zapošljavali hiljade radnika i svoje proizvode izvozili diljem svijeta. Bivši industrijski giganti više nisu tu ali i dalje žive u pričama onih koji to vrijeme pamte i sa sjajem u očima pričaju o njemu.

Djelatnici NSofta i STARK-a željeli su biti domaćini znanju i iskustvu penzionisanih inženjera koji su bili dio ovog zlatnog doba te čuti, uvažiti i implementirati sve prijedloge za poboljšanja koja dobiju kao rezultat ovog projekta.

Na oglas se javilo tridesetak kandidata iz čitave države, a iz kompanije NSoft zaključuju da im je ovaj selekcijski proces bio jedan od najzanimljivijih i najizazovnijih u karijeri i da finalne odluke nisu bile nimalo lagane. 

penzioneri inženjeri

 

"Od početka procesa prijava do intervjua za praksu bilo je jasno da ćemo steći zlata vrijedno iskustvo jer smo imali priliku i zadovoljstvo da razgovaramo s gigantima koji su pravili avione, obrazovali se po cijelom svijetu, pisali stručnu literaturu iz oblasti strojarstva, ISO standarde, te bili sudski vještaci, inspektori i radili u samom vrhu proizvodne industrije. Odabrali smo na kraju pet kandidata čija znanja i iskustva najviše odgovaraju našim potrebama, i ne sumnjamo da će svako od njih iz svog bogatog iskustva dati doprinos i korisne prijedloge za unaprijeđenje našeg procesa proizvodnje u Stark tvornici", kazali su iz kompanije NSoft. 

Svi prijavljeni koji su prema oglasu zadovoljavali osnovne kriterije bili su pozvani na razgovore u kompaniju NSoft na koje su dolazili uglavnom u pratnji svoje odrasle djece ili unučadi. Nakon finalnih odluka, svi kandidati koji su bili u užem izboru također su imali priliku vidjeti STARK i upoznati se detaljnije sa svim procesima na upriličenom druženju.

Odabranih pet započelo je jučer još jedno novo iskustvo druženja i uzajamnog učenja s mnoštvom pitanja i znatiželje i naravno da su došli pola sata ranije na prvi radni dan.

 

PODIJELI:
TAGOVI:

*Pri preuzimanju teksta s portala Akta.ba potrebno je navesti izvor i linkovati tekst.

Imate zanimljivu priču, fotografiju ili video? Pošaljite na Viber +387 60 3315503 ili na mail urednik@akta.ba ili putem Facebooka i podijeliti ćemo je sa hiljadama naših čitatelja.

NAPOMENA: Komentari odražavaju stavove njihovih autora, a ne nužno i stavove internet portala Akta.ba.

Vijesti