Ko dobija najveći regres u BiH: Razlike među budžetskim korisnicima prelaze 160 KM

Dok mnogi zaposleni u privatnom sektoru ni ove godine nemaju garanciju da će dobiti regres za godišnji odmor, radnici čije se plate finansiraju iz javnih budžeta uglavnom mogu računati na ovu naknadu. Ipak, ni među budžetskim korisnicima ne postoji jedinstven iznos, jer njegova visina zavisi od nivoa vlasti i mjesta zaposlenja.

Pregled javno dostupnih odluka, službenih dokumenata i podataka o isplatama pokazuje da regres za 2026. godinu varira od 690,86 KM do 853 KM, što znači da razlika između najnižeg i najvišeg iznosa prelazi 160 KM.

Najniži regres na državnom nivou

Najmanju naknadu za korištenje godišnjeg odmora ostvaruju zaposleni u institucijama Bosne i Hercegovine. Vijeće ministara BiH utvrdilo je regres za 2026. godinu u iznosu od 690,86 KM.

Ovaj iznos odgovara osnovici za obračun plata u državnim institucijama. Odluka je usvojena još u julu 2025. godine, a njena primjena vezana je za budžet institucija BiH za 2026. godinu.

Na nivou Federacije Bosne i Hercegovine regres iznosi 835,50 KM, a pravo na ovu naknadu imaju zastupnici, delegati, savjetnici, državni službenici, namještenici i ostali budžetski korisnici.

Za razliku od državnog i federalnog nivoa, u Republici Srpskoj nije utvrđen jedinstven regres za sve zaposlene koji se finansiraju iz budžeta. Njegova visina zavisi od kolektivnih ugovora, internih akata te dogovora između poslodavaca i sindikata.

Tri kantona isplaćuju najveći regres

Najviši uobičajeni regres od 853 KM utvrđen je u Zapadnohercegovačkom kantonu, Zeničko-dobojskom kantonu i Kantonu Sarajevo.

U Zapadnohercegovačkom kantonu sredstva su već isplaćena za ukupno 2.556 budžetskih korisnika, a iz kantonalnog budžeta izdvojeno je nešto više od 2,1 milion KM. Ministarstvo finansija ovog kantona ranije je pojasnilo da je regres određen u visini od 50 posto posljednje objavljene prosječne neto plate u Federaciji BiH.

Isti iznos pripada i zaposlenima u institucijama Zeničko-dobojskog kantona. Odlukom kantonalne vlade obuhvaćeno je više od 8.500 zaposlenih, dok je za isplatu planirano oko 7,3 miliona KM. Isplata je najavljena za 14. august.

Regres od 853 KM odobren je i zaposlenima u javnom sektoru Kantona Sarajevo čije se plate finansiraju iz kantonalnog budžeta, a isplate su počele tokom jula.

Od 850 do 851 KM u nekoliko kantona

Vlada Kantona 10 odredila je regres u neto iznosu od 851 KM za sve korisnike kantonalnog budžeta. Odluka je donesena zajedno s izmjenama budžeta za 2026. godinu.

U Srednjobosanskom kantonu zaposleni u organima uprave, policiji te osnovnom i srednjem obrazovanju ostvaruju pravo na regres od 850 KM. Za nosioce pravosudnih funkcija primjenjuju se posebni propisi.

U Tuzlanskom kantonu sporazumi koje su potpisali Vlada i reprezentativni sindikati predviđaju da regres iznosi polovinu posljednje objavljene prosječne neto plate u Federaciji BiH. Konačan iznos zavisi od statističkog podatka koji bude korišten prilikom obračuna, ali se očekuje da bude oko 850 KM.

HNK, USK i BPK

Budžetskim korisnicima u Hercegovačko-neretvanskom kantonu odobren je regres od 835,50 KM, što također predstavlja polovinu posljednje objavljene prosječne neto plate u Federaciji BiH.

Isti iznos pripada i zaposlenima kod budžetskih korisnika u Unsko-sanskom kantonu.

U ovom kantonu postoji izuzetak za sudije i tužioce, kojima je regres određen prema posebnim propisima i iznosi 2.363,02 KM, odnosno gotovo tri puta više nego ostalim budžetskim korisnicima.

Bosansko-podrinjski kanton utvrdio je regres od 821,50 KM za zaposlene u kantonalnim organima, ustanovama i drugim pravnim subjektima koji se finansiraju iz budžeta.

Posavski kanton još bez konačne odluke

Budžetskim uputama Posavskog kantona za 2026. godinu planirano je da se za regres izdvoji po 810 KM za svakog zaposlenog.

Međutim, do završetka pregleda nije objavljena posebna odluka koja bi potvrdila da će upravo taj iznos biti i isplaćen, zbog čega se navedeni podatak zasad može posmatrati isključivo kao budžetska projekcija.

Nivo vlasti / Kanton	Iznos regresa
Institucije Bosne i Hercegovine	690,86 KM
Federacija Bosne i Hercegovine	835,50 KM
Republika Srpska	nije jedinstveno
Zapadnohercegovački kanton	853 KM
Zeničko-dobojski kanton	853 KM
Kanton Sarajevo	853 KM
Kanton 10	851 KM
Srednjobosanski kanton	850 KM
Tuzlanski kanton	~850 KM (procjena)
Hercegovačko-neretvanski kanton	835,50 KM
Unsko-sanski kanton	835,50 KM
Unsko-sanski kanton (sudije i tužioci)	2.363,02 KM
Bosansko-podrinjski kanton	821,50 KM
Posavski kanton	810 KM (projekcija)

Posebna pravila za pojedine kategorije

Većina navedenih odluka odnosi se na državne službenike, namještenike, zaposlene u organima uprave, policiji, obrazovanju, kulturi i drugim ustanovama koje se finansiraju iz javnih budžeta.

Sudije, tužioci i određene druge kategorije zaposlenih ostvaruju pravo na regres prema posebnim zakonima i propisima, pa njihovi iznosi mogu značajno odstupati od uobičajenih.

Zbog čega postoje razlike?

Najveći broj kantona regres obračunava u visini od 50 posto posljednje objavljene prosječne neto plate u Federaciji BiH. Budući da odluke nisu donesene u isto vrijeme, korišteni su različiti statistički podaci, što je dovelo do razlika u konačnim iznosima.

Tako su pojedini kantoni utvrdili regres od 835,50 KM, drugi 850 ili 851 KM, dok je u trenutku donošenja odluka u Zapadnohercegovačkom kantonu, Zeničko-dobojskom kantonu i Kantonu Sarajevo polovina referentne prosječne neto plate iznosila 853 KM.

Najveća razlika zabilježena je između zaposlenih u institucijama Bosne i Hercegovine, kojima pripada regres od 690,86 KM, i budžetskih korisnika u kantonima gdje on iznosi 853 KM. Razlika između ova dva iznosa iznosi 162,14 KM.

Kada je riječ o privatnom sektoru, isplata regresa nije jednako uređena. Ona zavisi od finansijskih mogućnosti poslodavca, kao i od prava definisanih kolektivnim ugovorima, pravilnicima ili pojedinačnim ugovorima o radu. Zbog toga dio zaposlenih regres prima redovno, dio povremeno, dok mnogi ovu naknadu uopće ne ostvaruju.