Kventum: Poslovna komunikacija u savremenom poslovanju
Metodologija rada je bazirana na razvojnom programu koji je namjenjen kompanijama i organizacijama koje prepoznaju važnost ulaganja u razvoj zaposlenih.
POSLOVNA KOMUNIKACIJA U SAVREMENOM POSLOVANJU
INTERNA I EKSTERNA KOMUNIKACIJA
HORIZONTALNA I VERTIKALNA KOMUNIKACIJA
NAPREDNE VJEŠTINE KOMUNIKACIJE U ADMINISTRACIJI
Zlatibor, 04. - 06.11.2020.
SEMINAR NAMIJENJEN
Zaposlenicima svih profila (članovima timova, sekretarima/cama, asistentima/cama, administrativnim djelatnicima, šalterskim službenicima, policijskim službenicima, zaposlenicima iz sektora za komunikacije, finansije, pravo, javne nabavke), direktorima, menadžerima, HR menadžerima, konsultantima i rukovodiocima kompanija čiji posao zahtijeva ovladavanje vještinama podsticanja drugih u ostvarenju njihovih ličnih i profesionalnih ciljeva, kao i za ostale profesionalce koji žele da unaprijede način na koji komuniciraju i podignu komunikaciju na viši i profesionalniji nivo.
CILJEVI I SVRHA
- Analiza internih procedura horizontalne i vertikalne komunikacije
- Sagledavanje kvaliteta interne i eksterne komunikacije
- Definisanje preduslova uspješne komunikacije
- Pravljenje akcionih koraka za unapređenje komunikacije
- Izazovi u komunikaciji i upravljanje sobom
- Otvaranje i unapređenje komunikacije fokusirane na učinak
- Poštovanje razlika i njihovo korištenje u korist organizacije
SADRŽAJ
OSNOVI EFEKTIVNE KOMUNIKACIJE
- Psihologija i komunikologija
- Verbalna i neverbalna komunikacija
- Stilovi komunikacije
- Aktivno slušanje
- Empatija u komunikaciji
- Emocionalna samoregulacija u komunikaciji
MODELI KOMUNIKACIJE U ORGANIZACIJSKOM POSLOVANJU
- Šta podrazumijeva kvalitetna poslovna komunikacija?
- Razvoj planova komunikacije
- Horizontalna i vertikalna komunikacija
- Savremena interna i eksterna poslovna komunikacija
- Psihologija poslovnog pregovaranja
- Telefonska komunikacija
- Elektronska komunikacija
- Primjena naprednih vještina kod administrativnih djelatnika
INTERAKTIVNA RADIONICA - RAD U MALIM GRUPAMA
- Strukturisanje razgovora 1 na 1
- Važnost održavanja razgovora 1 na 1 o učinku i razvoju tokom realizacije projekata
- Usklađivanje zaključaka sa kolegama i nadređenima
PREDAVAČ
Goran Ristić, dipl. psiholog
Kognitivno-bihejvioralni terapeut pod supervizijom. Nosioc certifikovane i međunarodno priznate kvalifikacije za primjenu tehnika kognitivno-bihejvioralnog koučinga priznatog od strane Internacionalnog Udruženja za Koučing Psihologiju ISCP (International Society for Coaching Psychology), jedne od vodećih profesionalnih asocijacija za razvoj koučing psihologije. Posjeduje višegodišnje radno iskustva u oblasti obrazovanja i zdravstvene zaštite gdje je radio na poslovima individualnog i grupnog savjetovanja i psihoterapije.
RASPORED RADA
10:00 - 16:00 srijeda 04.11.2020.
09:30 - 16:00 četvrtak 05.11.2020.
09:00 - 11:00 petak 06.11.2020.
METODOLOGIJA RADA
Program seminara baziran je na metodologiji poslovne psihologije i metoda koučinga u oblasti rješavanja problema, koje su usmjerene prema ostvarenju dugoročnih ciljeva organizacije, bilo da se radi o strateškom razvoju organizacije, razvoju liderskih vještina rukovodilaca ili poslovnih i ličnih vještina kod zaposlenih.
Metodologija rada je bazirana na razvojnom programu koji je namjenjen kompanijama i organizacijama koje prepoznaju važnost ulaganja u razvoj zaposlenih i koje žele da kroz podsticanje zadovoljstva zaposlenih utiču na njihovu produktivnost pa samim tim i porast kompanijskog profita i poboljšanje organizacijske kulture.
Preuzmite PDF PROSPEKT seminara sa svim potrebnim informacijma na sljedećem linku: PDF PROSPEKT
Prijavite se ONLINE - Kliknite na link i na dnu članka nalazi se ONLINE REGISTRACIJA: LINK
Broj učesnika na seminaru je ograničen!
Rezervišite svoje mjesto na vrijeme!
Prijave traju do: 29.10.2020.
KONTAKT INFORMACIJE:
KVENTUM d.o.o.
Poslovno-edukativni centar
Tvornička broj 3, 71 000 Sarajevo
Bosna i Hercegovina
Tel: +38733621268
Fax: +38733621273
Mob: +38761307131
Mob: +38761267373
E-mail: info@kventum.ba
Web: www.kventum.ba
*Pri preuzimanju teksta s portala Akta.ba potrebno je navesti izvor i linkovati tekst.
Imate zanimljivu priču, fotografiju ili video? Pošaljite na Viber +387 60 3315503 ili na mail urednik@akta.ba ili putem Facebooka i podijeliti ćemo je sa hiljadama naših čitatelja.
NAPOMENA: Komentari odražavaju stavove njihovih autora, a ne nužno i stavove internet portala Akta.ba.