Interaktivni seminar sa radionicama

Kroz interaktivne radionice, diskusije i praktične primere, učesnici će imati priliku da steknu nove uvide i vještine koje će im pomoći da savladaju izazove interpersonalnih odnosa u poslovnom okruženju.

INTERAKTIVNI SEMINAR SA RADIONICAMA

SOCIJALNE KOMPETENCIJE KAO KLJUČNI FAKTOR ZA EFIKASNO RJEŠAVANJE INTERPERSONALNIH PROBLEMA U SAVREMENOM RADNOM OKRUŽENJU

UTICAJ TEHNOLOGIJE NA RAZVOJ I PRIMJENU

INTERPERSONALNIH VJEŠTINA U SVAKODNEVNOM RADU

EMPATIJA I KOGNITIVNA FLEKSIBILNOST

KREATIVNI ALATI ZA RJEŠAVANJE KONFLIKATA

SAMOSVIJEST I PERCEPCIJA GLAVNI ELEMENTI

ZA RAZVOJ PRODUKTIVNE INTERPERSONALNE DINAMIKE

Baška Voda

29. - 31.05.2024.

SEMINAR NAMIJENJEN

Zaposlenicima svih profila (direktorima, menadžerima, HR menadžerima, rukovodiocima, tim liderima, sekretarima, sekretaricama, administrativnim djelatnicima, šalterskim službenicima, policijskim službenicima, zaposlenicima iz sektora za komunikacije, ljudske potencijale, prodaju, finansije, zdravstvo, pravo i druge) u organizacijama javnog i privatnog sektora. Seminar je takođe pogodan i za sve ostale profesionalce koji žele da budu efikasniji na svom radnom mjestu kroz unapređenje savremenih socijalnih vještina u svakodnevnom poslovanju.

CILJEVI I SVRHA

• Analizirati kako tehnologija mijenja način socijalne komunikacije među kolegama i klijentima
• Razumjeti uticaj digitalne komunikacije na interpersonalne vještine
• Upoznavanje sa tehnološkim alatima koji mogu olakšati ili otežati svakodnevno poslovanje
• Definisanje tehnoloških rješenja koja mogu poboljšati timsku saradnju i efikasnost
• Bolje razumijevanje sopstvenog ponašanja i empatije u međuljudskim odnosima
• Usvajanje efikasnih metoda, alata i tehnika za razvoj interpersonalnih vještina
• Razumjeti koncept empatije u rješavanju konfliktnih situacija
• Ispitati kako kognitivna fleksibilnost može potaknuti kreativno rješavanje problema
• Usvajanje metoda za bolje razumijevanje suprostavljenih stavova
• Odabir "prave reakcije" - snalaženja u zahtjevnim situacijama
• Inovativne tehnike razvoja samosvijesti, samokontrole i motivacije
• Analizirati kako percepcija drugih ljudi utiče na naša uvjerenja

KORIST ZA ORGANIZACIJU I UČESNIKA

Kroz unapređenje socijalnih vještina zaposlenika, podstiče se izgradnja pozitivnih međuljudskih odnosa što dalje doprinosi poboljšanju organizacijske kulture i povećanju produktivnosti u radu. Ove vještine omogućavaju efikasnije vođenje poslovnih zadataka, lakše snalaženje u izazovnim situacijama te izgradnju kvalitetnih profesionalnih odnosa sa kolegama i poslovnim partnerima. Kroz ovakav vid edukacije, organizacije će osigurati razvoj neophodnih vještina kod zaposlenika, što će rezultirati unapređenjem radne atmosfere i motivacije. Osim toga, važno je istaknuti da zanemareno mentalno zdravlje može imati značajan uticaj na produktivnost radne snage. Podaci istraživanja ukazuju da čak 20% radne populacije pati od problema vezanih uz mentalno zdravlje.

Fokus ovog seminara će biti na aktivnom učešću i interakciji svih učesnika, kroz primjere iz prakse,  radionice i praktične vježbe, sa ciljem usvajanja naprednih socijalnih vještina i metoda primjene istih u radnom okruženju. Posebna pažnja će biti posvećena razvijanju samosvijesti, empatije, samokontrole i ličnog razvoja, kako bi učesnici stekli uvid u vlastitu emocionalnu inteligenciju te razvili strategije za efikasno upravljanje emocijama na svom radnom mjestu.

SADRŽAJ

UTICAJ TEHNOLOGIJE NA INTERPERSONALNE VJEŠTINE

• Uticaj tehnologije na međuljudske odnose, saradnju i timski rad
• Strategije za rješavanje problema putem digitalnih kanala
• Kako koristiti tehnologiju za unapređenje komunikacije i saradnje?
• Vještine za upravljanje sa uvjerenjima, predrasudama i različitostima
• Uloga percepcije i uticaj pozitivne / negativne povratne informacije

EMPATIJA I KOGNITIVNA FLEKSIBILNOST - KREATIVNI ALATI

• Ključni elementi empatije i njezina uloga u konfliktnim situacijama
• Prilagođavanje različitim perspektivama i promjena percepcije
• Umjetnost dijaloga - osnovni alat u međuljudskim odnosima
• Razvoj vještina za upravljanje emocijama u konfliktnim situacijama
• Kreativne strategije za rješavanje konflikata - novi obrasci ponašanja

ELEMENTI INTERPERSONALNE DINAMIKE - SAMOSVIJEST I PERCEPCIJA

• Percepcija - uticaj subjektivnog doživljaja na interpersonalne odnose
• Samosvijest i važnost prepoznavanja vlastitih snaga i slabosti
• Uvjerenja - skriveni obrasci i fenomeni u socijalnim vještinama
• Uticaj na percepciju drugih kroz aktivno slušanje, empatiju i emocije
• Emocionalna inteligencija - samokontrola, motivacija i svjesnost

PREDAVAČ

Alen Buljubašić, dipl. pedagog-psiholog

Certificirani trener za poslovnu psihologiju, menadžment i upravljanja ljudskim potencijalima

Dugogodišnje iskustvo iz oblasti izrade i realizacije programa obrazovanja odraslih, zatim organizacije i realizacije edukacija i savjetovanja u obliku seminara, radionica, obuka, treninga i koučing programa. Certificirani trener ispred Agencije za državnu službu BiH i Agencije za državnu službu FBiH. Preko 250 održanih internih i eksternih edukacija (treninzi, radionice, obuke, team building, seminari) za zaposlenike svih nivoa iz državnih i javnih institucija, kao i privatnih firmi.

METODOLOGIJA RADA

• Seminar je visoko interaktivan, sa iznošenjem problematike sa kojom se učesnici susreću, zajednička diskusija i pronalaženje rješenja za konkretne situacije kroz predavanja i razmjenu iskustava, kao i praktične vježbe i radionice.
• Prioritet nam predstavlja da odmah nakon seminara učesnici budu sposobni i motivisani da naučene tehnike primjenjuju u praksi.
• Koristimo se raznovrsnom i savremenom metodologijom rada: individualni i timski rad, simulacija situacija, igranje uloga i demonstracija.

Odobravamo popuste za rane prijave i prijave više učesnika iz iste organizacije do 17.05.2024.

Preuzmite PDF PROSPEKT seminara sa svim potrebnim informacijma na sljedećem linku PDF PROSPEKT

Klikom na LINK  otvara se članak gdje imate sve potrebne informacije o seminaru, a na dnu članka imate opciju ONLINE REGISTRACIJE LINK

Broj učesnika je ograničen!

Rezervišite svoje mjesto na vrijeme!

Prijave traju do: 22.05.2024.

KONTAKT PODACI

KVENTUM d.o.o.

Poslovno-edukativni centar   

+387 33 621 268

+387 61 307 131

info@kventum.ba   

kventum.ba