
27.11.2017 |
Predstavljamo
Izvor: Akta.ba
Implementacija ERP-a izaziva radikalne promjene u organizaciji.
Važna aktivnost i angažman resursa M&I Systems, čine usluge implementacije ERP-a. Svakodnevno se angažuju resursi na implementaciji naša dva ERP sistema (MIS2Open i MIS4), ili na projektima SAP-a. Implementacija ERP-a izaziva radikalne promjene u organizaciji.
ERP je nova tehnologija, a sastav i ciljevi osoblja organizacije se mijenjaju, organizaciona struktura, kultura i klima organizacije, promjena radnih vrijednosti, eksplozija informacija i znanja, ciljevi organizacije, kao i ciljevi organizacije dejstvuju tako da izazivaju promjene, a prirodno i mnoge otpore.
Obično se razlikuju tri tipa planiranih promjena u organizaciji usljed implementacije ERP sistema:
Promjenama i otporima treba upravljati iz svih pobrojanih razloga. Naši menadžeri na projektu i implementacioni timovi veliku pažnju poklanjaju upravljanju projektima implementacije IS.
Naša aksioma, zalog za uspeh projekta implementacije ERP sistema, u ovom području konsaltinga, je sinergija znanja.
Naše iskustvo je pokazalo da je za uspešnu implementacija ERP sistema neophodna sinergija znanja
*Pri preuzimanju teksta s portala Akta.ba potrebno je navesti izvor i linkovati tekst.
Dojavi vijest na viber +387 60 331 55 03 ili na mail urednik@akta.ba.