
05.02.2013 |
Filantropi
Izvor: eKapija.ba
Seminar daje odgovore na pitanja kako i kakav srednji i top menadžment izgrađujemo u našim kompanijama, kao i preporuke kako oni treba da rade sa svojim zaposlenima.
.jpg)
Seminar Rad sa zaposlenima održaće se u Banja Luci, 12. i 13.02.2013.godine.
Ciljna grupa: Top i srednji menadžment
Osnovne teme:
• Osnovne karakteristike tipičnih stilova saradnika
• Kako se prilagoditi ljudima različitih stilova.
• Zabluda o idealnom menadžeru
• Emocionalna inteligencija
• Misija obrazovanja menadžera i lidera
• Obučavanje i usmjeravanje saradnika
• Mentorstvo
• Kako ljudi uče?
• Izgradnja saradnika
• Lojanost
• Davanje feedback-a
• Otkaz i otpuštanje saradnika
• Motivacija
• Delegiranje
• Nadležnost, ovlašćenje, posvećenost
• Podržavanje kvalitetnih saradnika
• Balans privatnog i poslovnog života
Da li su zaposleni kritični faktor konkurentske prednosti naših kompanija i u ovo doba krize? Kako sa njima radimo i koliko uspješno upravljamo?
Seminar daje odgovore na pitanja kako i kakav srednji i top menadžment izgrađujemo u našim kompanijama, kao i preporuke kako oni treba da rade sa svojim zaposlenima.
Mjesto i vrijeme održavanja: Banja Luka, Motel Golden Card, I.G. Kovačića 4c, od 09:00 - 17:00.
Predavač: Željko Jandrić, Senior Associate
Prijaviti se možete na mail adrese: office@asee.ba ili rasema.dzinalija@asee.biz, kao i na broj telefona +387 62 331 910, kontakt osoba: Rasema Džinalija.
*Pri preuzimanju teksta s portala Akta.ba potrebno je navesti izvor i linkovati tekst.
Dojavi vijest na viber +387 60 331 55 03 ili na mail urednik@akta.ba.