
11.04.2025 |
Vijesti / BOSNA I HERCEGOVINA
Izvor: Federalna.ba
Krajem maja bit će završena analiza o efektima uvođenja novog sistema plata u RS-u.
Krajem maja bit će završena analiza o efektima uvođenja novog sistema plata u RS-u. U Savezu sindikata kažu da već postoje elementi za nove pregovore o najnižoj plaći, jer su prema njihovim podacima, brojni poslodavci potpuno ili djelimično mijenjali sistematizaciju radnih mjesta s ciljem da smanje potrebu za kvalificiranom radnom snagom, piše Federalna.
Poslodavci u RS-u ne žele da pregovaraju sa sindikatima o platama, kaže predsjednica Saveza sindikata RS-a Ranka Mišić.
Prema njenim riječima, iako poslodavci imaju velike profite, radnicima ne daju nijednu marku za povećanje plata i ponovo je došlo do zloupotrebe instituta najnižih plata, iako su od ove godine uvedeni platni razredi u skladu sa stručnom spremom.
"Znali smo da poslodavci nemaju sisetamatizaciju, ili ako imaju, da su spremni da je spremaju na način da određeni posao može da radi i srednja i visoka stručna sprema, da bi mogli da plate 300 maraka manje tog radnika", navodi Mišić.
Prema njenim riječima, do kraja maja će biti završena analiza o efektima uvođenja novog sistema plata u RS-u da bi se vidjelo koliko su na ovaj način dobili radnici. O važnosti plata koje su potrebne za dostojanstven život danas su u Banjaluci govorili i predstavnici Međunarodne organizacije rada.
"Vlade treba da zagovaraju sistem kolektivnog pregovaranja jer se samo na taj način može osigurati društvena kohezija i pravda", poručio je Magnus Berge, viši stručni saradnik u Međunarodnoj organizaciji rada.
Inače, u Banjaluci je danas održan regionalni sastanak mreže ekonomista Panevropskog regionalnog vijeća Međunarodne konfederacije sindikata, s ključnim fokusom na rast plata i položaj radnika zemalja Jugoistočne Evrope.
*Pri preuzimanju teksta s portala Akta.ba potrebno je navesti izvor i linkovati tekst.
Dojavi vijest na viber +387 60 331 55 03 ili na mail urednik@akta.ba.