Fond FBiH kroz LOT 5 jača zapošljavanje osoba s invaliditetom

Osobe s invaliditetom u Bosni i Hercegovini kroz rad udruženja građana sve aktivnije učestvuju u unaprjeđenju vlastitog položaja i zagovaranju jednakih prava. Organizovana na principima dobrovoljnog članstva i zakonitog djelovanja, ta udruženja predstavljaju važan most između potreba svojih članova i institucija sistema. Značaj njihovog rada prepoznao je i Fond za profesionalnu rehabilitaciju i zapošljavanje osoba s invaliditetom Federacije BiH, koji kroz programe podrške i javne pozive osigurava finansijska sredstva za realizaciju projekata i održivost zaposlenosti.

Udruženje paraplegičara i oboljelih od dječije paralize Zenica, osnovano 1980. godine, danas okuplja više od 125 članova iz Zenice, Žepča, Visokog i Kaknja. Od 2015. godine realizovali su niz projekata usmjerenih na poboljšanje statusa osoba s invaliditetom i njihovu veću uključenost u društvo.

Predsjednik Upravnog odbora Udruženja Harun Aliefendić ističe važnost institucionalne podrške.

''Mi kroz projekte Fonda realizujemo budućnost i nastavak rada. Da nema tih sredstava, vjerovatno bismo tavorili negdje na sredini ili ispod sredine, ali kontinuitet rada je ključan za dobrobit osoba s invaliditetom'' - kazao je.

Posebno se ističu aktivnosti na uklanjanju arhitektonskih barijera zbog čega Zenica, kako navode iz Udruženja, važi za jedan od pristupačnijih gradova u BiH.

Iskustvo lične koristi od programa Fonda dijeli i predsjednica Udruženja Samir Džidić.

''Koristila sam poticaje Fonda za zapošljavanje, ali i za profesionalnu rehabilitaciju odnosno troškove fakulteta. Kroz Fond danas imamo mogućnost dodatnih obuka, školovanja i osposobljavanja što nam omogućava da budemo konkurentni na tržištu rada'' - kazala je.

Udruženje slijepih Kantona Sarajevo, osnovano 1948. godine, dugogodišnjim radom doprinosi zaštiti prava slijepih osoba. Direktor Udruženja Fikret Zuko naglašava da je podrška Fonda bila ključna za stabilno funkcionisanje organizacije.

''Lot 5 je obezbijedio održivost zaposlenih osoba s invaliditetom, koje rade u Udruženju. Fond nam finansira režijske troškove, ali i nabavku savremenih pomagala, što slijepim osobama omogućava samostalan i efikasan rad'' - kaže Zuko.

Dodaje da bi, bez te podrške, nivo aktivnosti i opremljenosti bio znatno niži.

''Fond je imao značajnu ulogu i uvjeren sam da će je imati i ubuduće'' - naglašava.

Primjer povezivanja profesionalne rehabilitacije i tržišta rada dolazi iz ProREHA centra i socijalnog preduzeća 'Greens' d.o.o. Direktor i osnivač Vedad Vajzović ističe da je kompanija osnovana 2018. godine s ciljem zapošljavanja osoba s intelektualnim teškoćama na otvorenom tržištu rada.

''Firma je prilagodila radna mjesta i posluje po principima socijalnog poduzetništva. Bavimo se urbanom i organskom proizvodnjom hrane što se pokazalo kao prirodno i podsticajno radno okruženje'', navodi Vajzović. Napominje da ProREHA i Greens godinama sarađuju s Fondom, na unaprjeđenju procesa zapošljavanja.

Zaposlenica Greensa Amila Redžić ističe važnost radne atmosfere.

''Ovdje se ne osjećam kao osoba s invaliditetom, već kao dio tima koji doprinosi razvoju preduzeća. Prvi negativan odgovor nije znak da treba odustati'' - smatra ona.

Udruženja osoba s invaliditetom u Federaciji BiH, uz podršku Fonda, aktivno doprinose izgradnji inkluzivnog društva kroz projekte, zapošljavanje i edukaciju. Kroz programe poput LOT-a 5 i novčanih stimulansa za zapošljavanje, Fond sistemski radi na jačanju profesionalne rehabilitacije i razvoju inkluzivnog tržišta rada s ciljem osiguranja ravnopravnih prilika i veće samostalnosti osoba s invaliditetom.