"Unapređenje produktivnosti zaposlenika kroz izgradnju poticajne organizacijske klime i unapređenje timskog rada" tema je seminara koji organizuje Interquality d.o.o. Sarajevo, 25. – 27. aprila 2013. godine na Vlašiću.
Usvajanjem vještina upravljanja radnom uspješnošću, učesnici seminara ovladat će metodologijom postavljanja individualnih/timskih ciljeva u skladu sa ciljevima organizacije, kako definirati transparentnije podloge za nagrađivanje i napredovanje zaposlenika u svojim organizacijskim jedinicama, te kako potaknuti njihovu motivaciju.
Edukacijom se pojašnjavaju elementi organizacijske klime, norme, vrijednosti, očekivanja i procedure koje utiču na ponašanje zaposlenika na radnom mjestu.
Timski rad može dovesti do impresivnih rješenja i ostvarivanja sjajnih rezultata.
Istovremeno, tim se sastoji od različitih pojedinaca. Svako od njih ima svoje potrebe, preferirani način rada, obrasce ponašanja s drugima i pristupanja poslu.
Uskladiti različite ličnosti i složno ih povesti prema ostvarenju rezultata i ciljeva često je vrlo zahtjevan posao.
Saznajte kako oformiti i voditi kvalitetan tim u savremenom svijetu poslovanja!
Ciljevi seminara:
- Usvajanje osnovnih i specifičnih elemenata: organizacijske klime, norme, vrijednosti, očekivanja i procedure koje utiču na ponašanje zaposlenika na radnom mjestu;
- Razvijanje strategija za povećavanje motivacije u timu i organizaciji;
- Unapređenje timskog rada sa ciljem povećavanja radne uspješnosti.
Predavač:
Alen Buljubašić, dipl. pedagog-psiholog
Program seminara:
- Zahtjevi savremenog poslovanja i upravljanje promjenama;
- Upravljanje ljudskim potencijalima: stilovi vođenja i uticaj na druge;
- Organizacijska klima: komunikacija, radno okruženje i motivacija;
- Strategije i metodologija povećavanja radne uspješnosti;
- Timski rad: aspekti timskog rada, voditelj tima, član tima i unapređenje timskog rada;
- Međuljudski odnosi u timu: prevencija i upravljanje konfliktima, efikasno upravljanje stresom u timu i na radnom mjestu.
Dnevni raspored rada
25.04.2013. Četvrtak: od 10:00 - 16:00
26.04.2013. Petak: od 10:00 - 16:00
27.04.2013. Subota: od 09:00 - 11:30
Način rada na seminaru:
Seminar je visoko interaktivan i pretpostavlja uključivanje u rad svakog sudionika seminara u bilo kojem trenutku, rješavanje testova i izradu praktičnih vježbi. Metode rada su: rad u grupama, individualni rad, analiza slučajeva i predavanje.
Voditelj seminara: Alen Buljubašić
Prijave poslati do 19.04.2013. godine.
Tel: +387 33 762 545;
Fax:+387 33 762 546;
Mob: +387 61 307 131;
interquality.centar@gmail.com
