Deset godina uspješnog poslovanja kompanije MANN+HUMMEL BA

U sklopu obilježavanja deset godina uspješne privatizacije, kompanija MANN+HUMMEL BA je organizirala zanimljivu panel diskusiju na temu "Pozitivni primjeri privatizacije". Naime, prije deset godina kompanija “UNICO FILTER dd Tešanj” je privatizovana od strane poznate njemačke korporacije MANN+HUMMEL koja je do danas ispunila sve odredbe kupoprodajnog ugovora i nastavila da privatiziranu firmu vodi u dalji razvoj i osvajanje novih tržišta.

Tako je u periodu od 2006. – 2015. investirano oko 27 miliona KM u sanacije objekata, kupovinu nove opreme, nabavku laboratorijske opreme, uvođenje informacionog sistema SAP, prečišćavanje otpadnih voda, infrastrukturu...

"Uporedo sa navedenim investicijama, u preduzeću MANN+HUMEL BA jedno od težišta usmjereno je na edukaciju po svim nivoima. Proces edukacije je konstantan i njime su obuhvaćeni svi radnici fabrike. MANN+HUMMEL BA je danas moderna i dinamična kompanija koja je u svojoj organizaciji i procesima  implementirala niz standarda i alata, čijom implementacijom je omogućeno  ispunjenje  zahtjeva i najzahtjevnijih kupaca. Kvalitativne promjene zahvatile su sve proizvodne linije, sektore i službe. Nakon prve standardizacije po standardu ISO 9001, implementirani su i ostali standardni karakteristični za autoindustriji, ali i ekologiju : TS 16 949, ISO 14 001, OHSAS 18 001", kazao je generalni direktor kompanije Mahmut Galijašević.

Preuzimanjem firme u Tešnju od strane MANN+HUMMELA, jedan od prvih zadataka koje je ova firma uradila prema okolinskom aspektu jeste rješavanje otpadnih voda i dala je jedan pozitivan primjer svima drugima kako se treba odnositi prema okolini. Tako je 2013. godine u funkciju pušten savremeni uređaj za prečišćavanje svih otpadnih voda, a koji je među prvima ove vrste u našoj zemlji.

MANN+HUMMEL BA je prepoznatljiv i po svom odnosu prema društvenoj zajednici, naročito u Općini Tešanj gdje su realizovani brojni društveno-odgovorni projekti i  donacije. Tako su čelnici kompanije na dan održavanja panel diskusije uručili donaciju JU Centar za socijalni rad Tešanj u iznosu od 10.000 KM a za projekat dnevnog boravka djece sa poteškoćama u razvoju.

Društveno odgovorne aktivnosti prepoznali su i predstavnici društvene zajednice pa je kompaniji MANN+HUMMEL BA 2010. godine dodijeljeno najveće općinsko priznanje Ključevi grada Tešnja, dok su 2012. godine proglašeni najpoželjnijim poslodavcem u BiH, a iste godine unutar Grupacije su proglašeni socijalno odgovornom članicom.

Poslovne jedinice kompanije MANN+HUMMEL BA se ogledaju kroz četiri segmenta, OE (originalni dijelovi), AM (aftermarket), IF (industrijski filteri) i Filtracija vode. U periodu od 2005. do danas bilježe kontinuiran rast prodaje (prometa), a proizvodno-prodajni asortiman čine filteri zraka, ulja, goriva i kabine, kao i specijalne izvedbe za posebne namjene i aplikacije. Ove godine MANN+HUMMEL BA će dostići najviše brojke kada je u pitanju prodaja i broj zaposlenih, te su realizirali niz poboljšanja koja daju osnovu za daljnji razvoj.

Učesnici Panela su bili: Hansjorg Herrmann (Potpredsjednik grupacije za Evropu), Mahmut Galijašević (Generalni direktor MANN+HUMMEL BA), Mirsad Miralem Galijašević (Premijer ZDK), Suad Huskić (Načelnik općine Tešanj), Mirsad Jašarspahić (Potpredsjednik Privredne komore FBiH) i Nina Pobrić (Direktorica odjela za promociju ulaganja u agenciji FIPA).   

Pored panelista prisutnih je bilo preko 60 zvanica iz javnog, političkog i privrednog života Tešnja, ZDK i FBiH.