Kolektivni godišnji odmor LinkedIn-a: Oporavak od užasne godine
Namjera LinkedIna to da spriječi izgaranje svojih radnika na poslu, odnosno da želi preduhitriti sindrom "burn-outa".
Poslovna društvena mreža za traženje posla i radnika LinkedIn od danas šalje skoro svih svojih 15.900 radnika na vanredni godišnji odmor.
Sedmicu dana godišnjega tvrtka objašnjava svojom namjerom da ljudima omogući oporavak nakon što su više od jedne godine proveli radeći od kuće u uvjetima pandemije.
AFP prenosi da je namjera LinkedIna to da spriječi izgaranje svojih radnika na poslu, odnosno da želi preduhitriti sindrom “burn outa”.
Dok svi ostali budu na godišnjem, samo mali dio radnika nastaviće raditi kako bi društvena mreža nastavila funkcioniše. Nakon što se ostali vrate, na godišnji odmor od sedmicu dana idu oni koji su prethodne sedmice održavali pogon.
“Nešto je čarobno kad cijela kompanija napravi predah u isto vrijeme”, odgovorili su iz LinkedIna na upit AFP-a i dodali da je najbolje u svemu tome što povratnike na radno mjesto neće dočekati poplava neodgovorenih e-mailova.
*Pri preuzimanju teksta s portala Akta.ba potrebno je navesti izvor i linkovati tekst.
Dojavi vijest na viber +387 60 3315503 ili na mail urednik@akta.ba.
NAPOMENA: Komentari odražavaju stavove njihovih autora, a ne nužno i stavove internet portala Akta.ba.
