
U novoj epizodi podcasta Akta Talk ugostili smo Aminu Džonlagić, direktoricu JU Služba za zapošljavanje Kantona Sarajevo, ženu čija biografija sama po sebi otvara pitanje: Šta privrednicu s više od dvadeset godina iskustva u finansijama, računovodstvu i poreznom savjetovanju navede da krene u javni sektor?
Odgovor koji je dala možda je najbolja pozivnica da pogledate cijeli razgovor.
"Presudila je radoznalost. Htjela sam vidjeti može li javni sektor brže i bolje i tvrdim da može."
Kroz razgovor se otvara rijetko iskren pogled na obje strane sistema: privatni sektor koji traži brzinu, efikasnost i stalnu dostupnost, i javni sektor koji, kako kaže, često umara lošim međuljudskim odnosima, ali ima svoje duboke razloge i složene procedure koje tek iznutra dobiju smisao.
Amina govori bez uvijanja, ali i bez pretjerivanja, kao neko ko razumije i jedne i druge.
Na temu tržišta rada, javno dijeli i neke interne podatke. U Kantonu Sarajevo evidentirano je oko 47.000 nezaposlenih, ali samo 16.900 ljudi aktivno traži posao. Šta je sa svima ostalima? Ko je na evidenciji radi zdravstvenog osiguranja, a ko zbog straha od povratka u neizvjesnost? I može li se uopšte govoriti o "pasivnim tražiocima posla" ili ta podjela samo zamagljuje suštinu?
Kada je riječ o programima zapošljavanja, priznaje da javnost najčešće vidi samo površinu: broj ugovora, iznose subvencija i kratkoročne rezultate. Ali ono što nas je zanimalo jeste, koliko ljudi ostane zaposleno nakon završetka programa.
"Tek ćemo vidjeti koliko je privreda stvarno jaka da zadrži ljude“, kaže. I upravo taj period, decembar i januar, smatra presudnim.
Šta očekuje da će se desiti i da li se boji naglih skokova na evidenciji? Pogledajte zašto smatra da će upravo ti mjeseci pokazati najviše.
Naravno, neizbježna je bila i tema koja je izazvala najveću reakciju javnosti, njen komentar o minimalnoj plati i doprinosima. Bez imalo zadrške, govori o danima u kojima je služba bilježila stotine novoprijavljenih u jednom danu, o strahu poslodavaca i o onome što naziva naglim odlukama koje stvaraju nesigurnost.
"Nemam oraha u džepu i zato imam pravo da kažem šta mislim", kaže, objašnjavajući zašto je tada stala na stranu onih koji su povećanje troškova osjetili najbrže, mikro i malih preduzeća.
U drugom dijelu razgovora prelazimo na novu generaciju radnika, digitalizaciju, migracije, ali i zapošljavanje kroz programe i nedavno održani sajam “Korak s vremenom”, za koji kaže da je izgledao kao da je organizovan na Zapadu. Zašto su poslodavci tražili upravo određene profile? Šta mladi danas moraju znati o vještinama koje im otvaraju vrata i u BiH i van nje? I zašto granice između formalnog i neformalnog obrazovanja „gotovo više ne postoje“?
Na kraju epizode otvara se i ličnija priča. Šta želi promijeniti u svom mandatu? Gdje vidi prostor da se sistem zapošljavanja učini pravednijim i funkcionalnijim? I hoće li se, kada jednom završi u javnom sektoru, vratiti u privredu?
"Ja sam srcem i dušom privatnica. Ali ovo je posao s kojeg možete puno da pomognete ljudima", poručuje Amina.
U epizodi otkrivamo i zašto smatra da se javnom sektoru može vratiti povjerenje, ali i šta bi ona lično mijenjala kada bi mogla od sutra.
Kako objašnjava razliku između onoga što privreda govori i onoga što statistika pokazuje?
I šta je zapravo najteža, a šta najljepša strana njenog posla?
Odgovore otkrijte u novoj epizodi Akta Talk jedna od onih koje se ne gledaju samo da biste čuli podatke, nego da biste razumjeli cijeli sistem.
Podcast je ovog puta pripremila i vodila Seida Bijedić.
Novu epizodu podcasta Akta Talk možete pogledati direktno na Akta.ba You Tube kanalu.
Akta Talk podcast emituje se i na kanalu Hayat Stil i Život.
Također nas možete slušati i na Spotifyju, Apple podcastu, Soundcloudu, Deezeru.
Slušajte nas na:
Želimo čuti Vaše mišljenje. Pišite nam svoje prijedloge za teme koje Vas interesuju, pitanja, ili čak prijedloge za potencijalne goste, kako bi sadržaj učinili još zanimljivijm.