Akta header logo
Pocetna link logo

vijesti

Registar link logo

registar

Tenderi link logo

tenderi

logo
VIJESTI
INVESTICIJE
KAPITAL
EU
NAJAVE
LIČNOSTI
KARIJERA
PAUZA
ANALIZE
PODCAST
PROMO
Akta headerlogo
VIJESTI
Bosna i HercegovinaRegijaSvijet
PAUZA
Inovacije i tehnologijeTurizam i gastroŽivot i zdravljeSportKultura i film
INVESTICIJE
ProjektiUrbanizamNekretnineImovina u stečajuPrivatizacija
PAUZA
Inovacije i tehnologijeTurizam i gastroŽivot i zdravljeSportKultura i film
KAPITAL
IzvještajiSvjetske berzeBH berzeDioniceBankarstvoLegislativa
PAUZA
Inovacije i tehnologijeTurizam i gastroŽivot i zdravljeSportKultura i film
EU
PolitikaEkonomijaFondoviNatoMapEu integracijeRiječi stručnjaka
PAUZA
Inovacije i tehnologijeTurizam i gastroŽivot i zdravljeSportKultura i film
NAJAVE
Konferencije i kongresiSajmovi i izložbeDogađajiSeminari i edukacije
PAUZA
Inovacije i tehnologijeTurizam i gastroŽivot i zdravljeSportKultura i film
LIČNOSTI
SvijetKultura i sportPrivreda i politikaKolumna
PAUZA
Inovacije i tehnologijeTurizam i gastroŽivot i zdravljeSportKultura i film
KARIJERA
LeadershipTips and tricks
PAUZA
Inovacije i tehnologijeTurizam i gastroŽivot i zdravljeSportKultura i film
PAUZA
Inovacije i tehnologijeTurizam i gastroŽivot i zdravljeSportKultura i film
PAUZA
Inovacije i tehnologijeTurizam i gastroŽivot i zdravljeSportKultura i film
ANALIZE
PAUZA
Inovacije i tehnologijeTurizam i gastroŽivot i zdravljeSportKultura i film
Akta footer logo

Poslujte bolje!

Instagram
Facebook
YouTube
Tiktok
LinkedIn
Viber
Twitter
Rss
POČETNA
  • Vijesti
  • Investicije
  • Kapital
  • Eu
  • Najave
  • Ličnosti
  • Karijera
  • Pauza
  • Analize
  • Podcast
  • Promo
REGISTAR
  • Pretraga registra
  • Ponuda usluga Registra
TENDERI
  • Pretraga Tendera i drugih Javnih poziva
  • Ponuda usluga Tenderi
PROMO
  • Pregled promo članaka
  • Ponuda promo usluga
AKTA.BA
  • O Nama
  • Kontakt
  • Cjenovnik
  • Certifikat izvrsnosti
  • Marketing
  • Medijsko pokroviteljstvo

Uslovi korištenjaPolitika privatnostiUređivačke smjerniceČesta pitanja

Copyright ©2005 - 2026 Akta.ba Sva prava zadržana.

Zabranjeno preuzimanje sadržaja bez dozvole izdavača. Ova elektronska serijska publikacija registrovana je pod ISSN brojem: ISSN 1986-6968 (Online)

POČETNA
  • Vijesti
  • Investicije
  • Kapital
  • Eu
  • Najave
  • Ličnosti
  • Karijera
  • Pauza
  • Analize
  • Podcast
  • Promo
REGISTAR
  • Pretraga registra
  • Ponuda usluga Registra
TENDERI
  • Pretraga Tendera i drugih Javnih poziva
  • Ponuda usluga Tenderi
PROMO
  • Pregled promo članaka
  • Ponuda promo usluga
AKTA.BA
  • O Nama
  • Kontakt
  • Cjenovnik
  • Certifikat izvrsnosti
  • Marketing
  • Medijsko pokroviteljstvo

AKTA APLIKACIJA

Google play Akta aplikacijaapple store Akta aplikacija
Posao.ba organizira "HR konferenciju 2009" posvećenu upravljanju ljudskim potencijalima u kriznim stuacijama - 18. novembra 2009. godine u Sarajevu

10.11.2009 |

Najave / SAJMOVI I IZLOŽBE

Izvor: eKapija.ba

Posao.ba organizira "HR konferenciju 2009" posvećenu upravljanju ljudskim potencijalima u kriznim stuacijama - 18. novembra 2009. godine u Sarajevu

U organizaciji portala Posao.ba, Projekta zapošljavanja mladih i partnerskih agencija: Gentis, Everest Consulting i Recognita, u Sarajevu će 18. novembra 2009. godine biti održana HR konferencija.

Generalni sponzor konferencije je Projekat zapošljavanja mladih koji finansiraju Švicarska agencija za razvoj i saradnju i Austrijska agencija za tehničku saradnju, a implementira agencija GOPA. Organizaciju konferencije podržao je Federalni zavod za zapošljavanje.

Uspješne kompanije poznaju važnost kvalitetnog upravljanja ljudskim potencijalima, posebno u kriznim situacijama čime izbjegavaju ili ublažavaju posljedice krize. Ova uvijek aktuelna tema bit će samo dio sadržaja konferencije namijenjene upravljanju ljudskim potencijalima.

Ovogodišnja konferencija posvećena je upravljanju ljudskim potencijalima u kriznim stuacijama, a namijenjena je HR managerima, vlasnicima i direktorima kompanija.

Trenutna finansijska kriza je obuhvatila skoro sve sektore industrije i vlade, i ima direktan uticaj na rad svih odjeljenja i uposlenika. Ignorisanje krize, čekanje da se stanje popravi, ili primjenjivanje samo jednostavnih rješenja (npr. smanjivanje troškova) može biti poguban korak – čak i ako se kriza prebrodi. Organizacije koje nisu dobro pripremljenje i disciplinovane izgube ključne ljude, klijente, udio na tržištu, i na druge načine dugoročno oštete svoje osnovne vrijednosti. One organizacije koje imaju dobru kriznu strategiju, baziranu na međunarodno provjerenim metodama, u stanju su preokrenuti krizu u njihovu dugoročnu korist.

Ovaj kratki seminar će Vam predstaviti praktične savjete koje možete odmah primijeniti kako bi razumjeli uticaj krize specifično na vašu organizaciju, minimizirali negativne posljedice, te razvili profesionalnu kriznu strategiju za najbezbolnije prebrođavanje krize i pozicioniranje za dugoročni rast i uspjeh.

Na metodologiju Franklina Coveya bit će bazirana radionica „7 navika uspješnih ljudi“ koju će na ovogodišnjoj HR konferenciji u Sarajevu predstaviti Dubravka Mirković, direktorica Gentisa iz Zagreba.

Program je dizajniran za sve menadžere nižeg, srednjeg ili višeg nivoa koji teže poboljšanju, obogaćivanju i održavanju lične i profesionalne efikasnosti i uspjeha.

Kroz predavanje steći ćete uvid kako:

• Poduzimati inicijativu

• Definirati misiju, viziju i vrijednosti

• Balansirati ključne prioritete

• Graditi produktivne odnose

• Poboljšati međuljudsku komunikaciju

• Podići važnost kreativne saradnje

• Postići životnu ravnotežu

Pored toga, HR konferencija sadržavat će predavanja i radionice na temu:

· Menadžment ljudskih potencijala u kriznim situacijama

· Tehnike produktivne diskusije (World cafe)

· Učinkovitost sistema kompenzacija

· Strength Deployment Inventory

Organizatori se nadaju da će ovom konferencijom kroz razmjenu iskustava i diskusiju zajednički doći do rješenja koja će olakašati poslovanje u sadašnjim okolonostima te dati dobru osnovu za budući razvoj HR-a u BiH.

Datum i vrijeme: Srijeda, 18.11.2009. od 11:00 do 17:30 sati

Mjesto: Hotel Sarajevo, Sarajevo (adresa: Džemala Bijedića 169 kod RTV Doma)

Broj učesnika: 100

Ko su učesnici: HR manageri, direktori i vlasnici kompanija

Rok za prijavu: 10. 11. 2009.

Informacije: +387 33 236 375

Posao.baProjekt zapošljavanja mladihGentisEverest ConsultingRecognitaHR konferencijaŠvicarska agencija za razvoj i saradnjuAustrijska agencija za tehničku saradnjuGOPAFederalni zavod za zapošljavanjeFranklin CoveyDubravka Mirkovićmenadžment

*Pri preuzimanju teksta s portala Akta.ba potrebno je navesti izvor i linkovati tekst.

Dojavi vijest na viber +387 60 331 55 03 ili na mail urednik@akta.ba.

Komentari (0)

POVEZANE FIRME

Alma Career BH d.o.o.

ul. Pehlivanuša bb 71140 Sarajevo

Everest Consulting d.o.o.

ul. Alojza Benca broj 4 71000 Sarajevo

Federalni zavod za zapošljavanje Sarajevo

ul. Đoke Mazalića broj 3 71000 Sarajevo

SDC Sarajevo

Pirusa 1 71000 Sarajevo

BRIŠE SE HOTEL SARAJEVO d.o.o. Sarajevo ZBOG PRIPAJANJA

Džemala Bijedića 169A 71000 Bugojno

POVEZANE VIJESTI

BiH

U FBiH manje nezaposlenih: Broj pao na 249.517 osoba

BiH

29.05.2026

|BLAGI PAD

U FBiH manje nezaposlenih: Broj pao na 249.517 osoba

romobil

Vlada ZHK regulisala električne romobile i utvrdila nove zakone o plaćama

romobil

21.05.2026

|REGULISANE STROŽIJE KAZNE U SAOBRAĆAJU

Vlada ZHK regulisala električne romobile i utvrdila nove zakone o plaćama

zapošljavanje stranaca

Izmjene zakona o zapošljavanju stranaca donose bržu radnu dozvolu i nove obaveze

zapošljavanje stranaca

20.05.2026

|KRAĆI ROKOVI

Izmjene zakona o zapošljavanju stranaca donose bržu radnu dozvolu i nove obaveze

LPP

LPP BH među liderima tržišta: Tri priznanja u oblasti zapošljavanja, rasta i investicija

LPP

14.05.2026

|FASHION RETAIL

LPP BH među liderima tržišta: Tri priznanja u oblasti zapošljavanja, rasta i investicija

nezaposlenost

Žene čine više od 60 posto nezaposlenih u ZDK: Zenica i Visoko sa najvećim brojem prijava

nezaposlenost

23.04.2026

|TRŽIŠTE RADA

Žene čine više od 60 posto nezaposlenih u ZDK: Zenica i Visoko sa najvećim brojem prijava

Grad Čapljina

Čapljina potpisala ugovore sa 18 pripravnika kroz program zapošljavanja mladih 2026.

Grad Čapljina

21.04.2026

|ULAGANJE U MLADE

Čapljina potpisala ugovore sa 18 pripravnika kroz program zapošljavanja mladih 2026.

nlb banka

Ljudi u fokusu NLB Banke Sarajevo: Najpoželjniji poslodavac za 2025. godinu

nlb banka

15.04.2026

|PRVI PUT MEĐU TOP 10

Ljudi u fokusu NLB Banke Sarajevo: Najpoželjniji poslodavac za 2025. godinu

poslodavci

Šta danas odlučuje izbor poslodavca u BiH? Novi podaci po sektorima

poslodavci

15.04.2026

|ISTRAŽIVANJE

Šta danas odlučuje izbor poslodavca u BiH? Novi podaci po sektorima

karijera

Zašto je 2026. godina onboardinga i zadržavanja?

karijera

02.04.2026

|TRŽIŠTE RADA JE OPREZNIJE

Zašto je 2026. godina onboardinga i zadržavanja?

poslodavci

MojPosao.ba otkriva Najinkluzivnije i Family Friendly poslodavce u BiH u 2025.

poslodavci

31.03.2026

|POSLODAVCI KOJI NUDE BALANS RADA I ŽIVOTA

MojPosao.ba otkriva Najinkluzivnije i Family Friendly poslodavce u BiH u 2025.

FZZ

Nakon poništenja: Poznat datum novog poziva za zapošljavanje 2026

FZZ

25.03.2026

|FZZZ OBJAVIO

Nakon poništenja: Poznat datum novog poziva za zapošljavanje 2026

klik

Objavljen, pa poništen: "Najbrži klik" poziv za zapošljavanje nije izdržao ni prvi dan

klik

23.03.2026

|TEHNIČKE POTEŠKOĆE

Objavljen, pa poništen: "Najbrži klik" poziv za zapošljavanje nije izdržao ni prvi dan

posao

Ovo su najpoželjniji poslodavci u BiH za 2025. godinu

posao

17.03.2026

|ISTRAŽIVANJE TRŽIŠTA RADA

Ovo su najpoželjniji poslodavci u BiH za 2025. godinu

radnici

Uvoz radne snage u BiH: Izdato više od 6.700 dozvola, građevina najugroženija

radnici

16.03.2026

|TRŽIŠTE RADA

Uvoz radne snage u BiH: Izdato više od 6.700 dozvola, građevina najugroženija

stolar

Zanatska zanimanja sve traženija u BiH, ali radnika nedostaje

stolar

13.03.2026

|TRŽIŠTE RADA U BIH

Zanatska zanimanja sve traženija u BiH, ali radnika nedostaje

fzz

63 miliona KM za zapošljavanje: Stižu dva velika javna poziva za poslodavce i nezaposlene

fzz

12.03.2026

|FZZ NAJAVLJUJE

63 miliona KM za zapošljavanje: Stižu dva velika javna poziva za poslodavce i nezaposlene

Ministarstvo zdravstva ŽZH

U Grudama potpisani ugovori za prekvalifikaciju medicinskih u stomatološke sestre

Ministarstvo zdravstva ŽZH

11.03.2026

|OBRAZOVANJE I ZDRAVSTVO

U Grudama potpisani ugovori za prekvalifikaciju medicinskih u stomatološke sestre

minimalna plata

Sindikati upozoravaju: Da li se uvodi sistem ucjene radnika minimalcem od 1.027 KM?

minimalna plata

11.03.2026

|UZBUNA U SINDIKALNIM REDOVIMA

Sindikati upozoravaju: Da li se uvodi sistem ucjene radnika minimalcem od 1.027 KM?