Seminar
Naknada štete iz radnog odnosa
6. 12. 2019. SARAJEVO Hotel Ibis Styles
U praksi su prisutne brojne dileme prilikom primjene svih mjerodavnih propisa koji se odnose na odgovornost za štetu i naknadu štete iz radnog odnosa. Naknada štete u svakom konkretnom slučaju proističe iz određenog obligaciono-pravnog odnosa, s tim da je za postojanje odštetne odgovornosti neophodno i ispunjenje odgovarajućih pretpostavki za odgovornost.
Imajući sve to u vidu, cilj seminara je da se učesnicima ponude odgovori na brojna pitanja koja se pojavljuju u praksi, a vezana su za odgovornost za štetu i naknadu štete. Na seminaru će posebno biti obrađene obaveze poslodavaca iz ugla propisa zaštite na radu, kao i specifični oblici naknade štete koji se tiču opasne djelatnosti, povrede na radu ili profesionalnog oboljenja, donošenja nezakonitih akata, neispunjenja ugovornih obaveza, štete nanesene trećim licima, kršenja odredbi o zabrani takmičenja itd.
Ovaj seminar je koncipiran na način da ponudi odgovore na postojeće nedoumice u vezi sa naknadom štete, uvažavajući kako normativni tako i praktični pristup, posebno uzimajući u obzir aktuelna postupanja sudova i nadležnih inspekcija, koja mogu poslužiti kao smjernice za postupanje i donošenje odluka.
TEMATSKE CJELINE
• Pretpostavke za odgovornost za štetu
• Uzročna povezanost između štetne radnje i posljedice
• Oslobađanje ili umanjenje odgovornosti
• Šteta i vrste štete
• Utvrđivanje iznosa naknade štete u općim aktima
• Zastara naknade štete
• Posebni slučajevi prava na naknadu štete kod:
– opasne stvari/djelatnosti
– povrede na radu ili profesionalnog oboljenja
– donošenja nezakonitih akata
– štete nanesene trećim licima
– neiskorištenog godišnjeg odmora
– diskriminacije
– nepoštivanja otkaznog roka
– neovlaštenog korištenja i odavanja informacija koje se smatrajuposlovnom tajnom
– kršenja odredbi o zabrani takmičenja
Obaveze poslodavaca iz ugla propisa zaštite na radu
• Postupanje kod radnih mjesta sa posebnim uvjetima rada
• Obavezno upućivanje radnika na obavljanje zdravstvenih pregleda
• Obaveznost periodičnih pregleda sredstava rada i opreme uz dokazivanja preventivnog održavanja
• Ispitivanje uslova radne sredine kao preduvjeta sprečavanja invalidnosti
• Obaveza prijavljivanja povrede na radu inspekciji zaštite na radu
• Neophodna dokumentacija u vezi s povredama na radu
• Najčešći primjeri nepravilnosti uočeni u inspekcijskoj praksi
Postupak u radno-pravnim sporovima
• Primjena odredbi Zakona o obligacionim odnosima
• Posebnost procesnih odredbi
• Teret dokazivanja
• Najčešće greške poslodavaca
• Aktualna sudska praksa
Trajanje seminara:
od 09:30 do 16:30
Naknada:
200 KM po učesniku (sa uključenim PDV-om)
Naknada uključuje:
• učešće na seminaru
• edukacijski materijal
• certifikat
• ručak i osvježenje tokom pauza
Za sve informacije o seminaru i prijave molimo kontaktirajte:
Revicon d.o.o.
Envera Šehovića 14, 71000 Sarajevo
tel: (033) 720-584 (Dženita Mehmedić)
fax: (033) 720-581
e-mail: revicon@revicon.info
