Serija Webinar-a: Radno pravo

18.06.2020. 09:08 / Izvor: Akta.ba
Serija Webinar-a: Radno pravo

U skladu sa našom dosadašnjom praksom, tokom webinara ćete imati i priliku da dobijete konkretne odgovore na sva pitanja sa kojima se susrećete u ovoj oblasti.

Serija Webinar-a: Radno pravo

Webinar#1

RADNO VRIJEME

- praktični primjeri iz prakse sa osvrtom na stavove inspekcije rada -

25. 06. 2020.

10:00 – 12:30

Poslodavci se u praksi susreću sa brojnim dilemama vezanim za puno i nepuno radno vrijeme, prekovremeni rad, preraspodjelu radnog vremena, godišnje odmore i razne vrsta odsustava. Ovaj webinar će vam, kroz analizu postojećih propisa, praktične primjere iz prakse i stavove inspekcije rada dati odgovore na te dileme, kao i preporučene načine postupanja u pojedinim situacijama.

U skladu sa našom dosadašnjom praksom, tokom webinara ćete imati i priliku da dobijete konkretne odgovore na sva pitanja sa kojima se susrećete u ovoj oblasti.

 

Program rada:

Specifičnosti kod punog radnog vremena

  • trajanje u zavisnosti od životne dobi i zanimanja
  • način ugovoranja unutar ugovora o radu u specifičnim situacijama (klizno radno vrijeme, nejednak raspored radnog vremena, rad u smjenama)
  • fleksibilno radno vrijeme

Nepuno radno vrijeme

  • dužina trajanja radnog vremena
  • prava radnika na pauzu, topli obrok, godišnji odmor, regres itd.

Prekovremeni rad

  • ograničenja
  • dozvoljeni slučajevi prekovremenog rada
  • kompenzacija za slobodne sate/dane
  • odnos prekovremenog rada i preraspodjela radnog vremena

Dozvoljeni slučajevi preraspodjele radnog vremena

  • trajanje
  • način plaćanja
  • obavezni elementi odluke o preraspodjeli radnog vremena
  • prestanak radnog odnosa u toku preraspodjele radnog vremena
  • druge obaveze poslodavaca

Način vođenja evidencije o radnom vremenu u specifičnim situacijama

 

Webinar#2

 ODMORI I ODSUSTVA

- praktični primjeri iz prakse sa osvrtom na stavove inspekcije rada -

26. 06. 2020.

10:00 – 12:30

Program rada:

Godišnji odmor

  • srazmjerno umanjenje godišnjeg odmora
  • godišnji odmor kod nepunog radnog vremena
  • definisanje kriterija za uvećanje godišnjeg odmora
  • dužina tranja godišnjeg odmora kod demobilisanih boraca
  • godišnji odmor iz više od dva dijela
  • prenošenje godišnjeg odmora od prethodnog poslodavca
  • naknada za neiskorišteni godišnji odmor

Plaćeno odsustvo

  • dozvoljeni slučajevi plaćenog odsustva
  • plaćeno odustvo zbog prekida rada
  • visina naknade plaće za vrijeme plaćenog odsustva

Neplaćeno odsustvo

  • osnov i uslovi za odobravanje neplaćenog odsustva
  • dozvoljeni slučajevi neplaćenog odsustva
  • trajanje neplaćenog odsustva

Specifičnosti kod porodiljskog odsustva

  • trajanja porodiljskog odsustva
  • prestanak radnog odnosa
  • rad sa polovinom punog radnog vremena
  • naknada plaće i druge obaveze poslodavca

 

Učešće na online seminaru Vam omogućava i:

  • Video, audio i pisanu komunikaciju sa predavačima u stvarnom vremenu
  • Brze i pouzdane odgovore na sva vaša pitanja - u toku trajanja webinara
  • Mogućnost aktivnog učešća – uključivanje tokom trajanja webinara
  • Dostupnost najaktuelnijih informacija - razgovor uživo sa relevantnim osobama – našim gostima

 

Trajanje webinara: oba dana od 10:00 do 12:30

 

Naknada za oba webinara (sa uključenim PDV-om):

  • 100 KM po učesniku koji je posjeduje certifikat Stručnjak za radno pravo
  • 100 KM po učesniku sa MOJOM KARTICOM
  • 120 KM za ostale učesnike

 

Naknada za jedan webinar (sa uključenim PDV-om):

  • 60 KM po učesniku koji je posjeduje certifikat Stručnjak za radno pravo
  • 60 KM po učesniku sa MOJOM KARTICOM
  • 80 KM za ostale učesnike

 

Naknada uključuje:

  • učešće na webinaru/ima
  • edukacijski materijal
  • certifikat

 

Za sve informacije o seminaru i prijave molimo kontaktirajte:

Revicon d.o.o.

Envera Šehovića 14, 71000 Sarajevo

tel: (033) 720-584 (Dženita Mehmedić)

fax: (033) 720-581

e-mail: revicon@revicon.info

www.revicon.info

ONLINE PRIJAVA JE OBAVEZNA !!!

 

*Pri preuzimanju teksta s portala Akta.ba potrebno je navesti izvor i linkovati tekst.

Dojavi vijest na viber +387 60 3315503 ili na mail urednik@akta.ba.

NAPOMENA: Komentari odražavaju stavove njihovih autora, a ne nužno i stavove internet portala Akta.ba.

Najave