Visokospecijalizirana obuka: Specijalista za plaće i druga primanja  radnika

Online interaktivna edukacija

Visokospecijalizirana obuka za sticanje certifikata

Specijalista za plaće i druga primanja
 radnika

12. 04. i 13. 04. 2022.

26. 04. i 27. 04. 2022.

11. 05. i 12. 05. 2022.

Revicon je razvio visokospecijalizirani program obuke za sticanje naprednih znanja i kompetencija u međusobno povezanim oblastima (radnog prava, računovodstva, poreza i doprinosa) koje se odnose na plaće i druga primanja radnika. Program je namijenjen pravnicima, advokatima, sudskim vještacima, računovođama, revizorima i voditeljima ljudskih potencijala, koji obavljaju rad na teritoriji cijele Bosne i Hercegovine, a dizajniran je na način da polaznicima pruži napredno znanje i važne vještine za samostalno i kompetentno obavljanje više poslova.

Program uključuje šest visoko interaktivnih i participativnih modula - online radionica, koje su ujedno i priprema za pismeni test. Radionice su oblikovane tako da se sve tematske cjeline obrađuju kroz stvarne primjere i rješenja iz prakse, što učesnicima pruža konkretne alate za rad i daje jasne i detaljne odgovore na specifična pitanja sa kojima se susreću u svom radu.

Ekspertski tim koji će voditi obuku čine sudije, inspektori rada, porezni inspektori i Revicon konsultanti, profesionalci s dugogodišnjim iskustvom iz ove oblasti.

Edukacijski materijal je praktični priručnik „Plaće i druga primanja radnika s pregledom na aktuelnu inspekcijsku i sudsku praksu“, dizajniran tako da polaznicima bude od koristi u njihovom svakodnevnom radu.

Po uspješnom završetku pismenog testiranja učesnici dobijaju certifikat „Specijalista za plaće i druga primanja radnika“, na našem i engleskom jeziku, sa prilogom u kojem su navedene sve obrađene tematske cjeline.

Nakon završetka obuke, učesnici imaju na raspolaganju i dodatnu podršku u vidu besplatnih konsultantskih usluga u periodu od tri mjeseca.

Program

Dan 1: Plaća u FBIH, RS i BDBiH

• Kriteriji i način utvrđivanja sastavnih elemenata plaće
• Najniža plaća i osnovica za doprinose
• Stimulacije na plaću
• Plaća i osnovica za doprinose za:

o     rad na nepuno radno vrijeme i skraćeno radno vrijeme

o     međuentitetske radnike

o     nerezidentna pravna i fizička lica

o     rad u inostranstvu

·       Dodatni prihodi radnika:

o     „koristi“ radnika i „plaće u naravi“

o     plaćanje stručnog osposobljavanja i usavršavanja radnika

o     korištenje službenog automobile u privatne svrhe

o     životno i dopunsko zdravstveno osiguranje

o     naknada drugih ličnih troškova

• Naknada troškova rada od kuće
• Platne liste (sadržaj i preporuke)
• Dozvoljeni i mogući načini isplate plaće
• Isplata plaće i doprinosa po sudskoj presudi
• Zastara plaće
• Zastara poreza na dohodak i doprinosa
• Odricanje od plaće
• Praksa sudova, inspekcije rada i porezne inspekcije
• Priprema za test: 

o     analiza case study

o     primjeri dobre i loše prakse

o     TOP 10 najčešćih pitanja
 

Dan 2: Uvećanja i umanjenja plaće u FBiH, RS i BDBiH

·       Uvećanje plaće za:

o     otežane uvjete rada

o     rad u dane sedmičnog odmora i vikenda

o     prekovremeni rad na sedmičnom i mjesečnom nivou

o     prekovremeni rad u turnusu i rad u smjenama

o     rad u dane državnog i vjerskog praznika

o     noćni rad

o     uvećanje plaće po više osnova istovremeno

·       Umanjenje plaće u slučaju:

o     neostvarivanja rezultata rada

o     odbijanja izvršavanja radnih zadataka

o     neopravdanog izostanka sa posla ili kašnjenja na posao

o     teže ili lakše povrede radne obaveze

o     udaljenja radnika sa posla

o     manjka utvrđenog inventurom

o     krađe

o     drugih okolnosti

·       Načini regulisanja umanjenja plaće:

o     pravilnikom o radu

o     aneksom ugovora o radu

o     odlukom poslodavca

• Naplata potraživanja obustavom od plaće:
  • administrativne zabrane / rješenje o izvršenju
  • prvenstvo naplate
  • obavještavanje suda
• Praksa sudova, inspekcije rada i porezne inspekcije
• Priprema za test: 

o     analiza case study

o     primjeri dobre i loše prakse

o     TOP 10 najčešćih pitanja

Dan 3: Dodatna primanja radnika u FBiH, RS i BDBiH

·       Topli obrok:

o     topli obrok za puno i nepuno radno vrijeme

o     topli obrok za rad šest dana u sedmici

o     „kombinovani “topli obrok (u ishrani i u novcu)

o     pravo na topli obrok u slučaju:

• prekovremenog rada i preraspodjele radnog vremena
• rada u smjenama i turnusu
• rada od kuće i rada u dane sedmičnog odmora

• Naknada za prevoz na posao i sa posla

o     uslovi za isplatu naknade za prevoz

o     korištenje privatnog/službenog vozila za prevoz na posao i sa posla 

o     naknada za prevoz u drugim različitim situacijama

o     mogućnost srazmjernog umanjenja naknade za prevoz

·       Naknada za minuli rad

o     godine staža koje se uzimaju u obračun minulog rada

o     osnovica za obračun dodatka za minuli rad

o     preporučena praksa

·       Otpremnina

o     uslovi za isplatu otpremnine

o     minimalni i maksimalni iznosi otpremnine

o     preporučena praksa

• Praksa sudova, inspekcije rada i porezne inspekcije
• Priprema za test:

o     analiza case study

o     primjeri dobre i loše prakse

o     TOP 10 najčešćih pitanja

Dan 4: Druga dodatna primanja radnika u FBiH, RS i BDBiH

·       Naknada troškova službenih putovanja

o   obaveznost primjene posebnih propisa

o   dnevnice, troškovi smještaja, troškovi prevoza i dr.

o   službeno putovanje u neradne dane

o   ostala dokumentovana potrošnja na službenom putu

o   nedokumentovana potrošnja na službenom putu

·       Regres za godišnji odmor

o   uslovi za isplatu regresa

o   isplata regresa radnicima koji nisu koristili godišnji odmor

o   isplata regresa srazmjerno broju dana korištenog godišnjeg odmora

o   isplata regresa radnicima koji rade nepuno radno vrijeme

o   obaveza isplate regresa radnicima kojima je prestao radni odnos

·       Naknada za neiskorišteni godišnji odmor

o   uslovi za isplatu

o   isplata naknade umjesto korištenja godišnjeg odmora

o   isplata naknade u zavisnosti od načina prestanka radnog odnosa

·       Druga dodatna primanja radnika

o   pomoć u slučaju smrti ili teške bolesti radnika ili člana uže porodice

o   jubilarne nagrade

o   pokloni povodom državnih i vjerskih praznika

·     Praksa sudova, inspekcije rada i porezne inspekcije 

·     Priprema za test:

• analiza case study
• primjeri dobre i loše prakse
• TOP 10 najčešćih pitanja

Dan 5: Naknada plaće u FBiH, RS i BDBiH

• Pripravnost
• Plaćeno odsustvo
• Privremena spriječenost za rad do 30 / 42 dana i nakon toga kod:

o     bolesti i povrede van rada

o     povrede na radu i profesionalnog oboljenja

o     bolovanja zbog čuvanja trudnoće

o     izolovanosti radnika kao kliconoše

·       Porodiljsko odsustvo

o     obaveze poslodavca

o     postupanje sa međuentitetskim radnicima

• Odsustvo u slučaju rada sa polovinom punog radnog vremena
• Državni i vjerski praznici
• Visina naknade plaće kod odsustva zbog više sile
• Obračun naknade plaće kod prekida rada zbog koronavirusa
• Naknada plaće kod promijenjene radne sposobnosti (invalidi II kategorije)
• Praksa sudova, inspekcije rada i porezne inspekcije
• Priprema za test:

o      analiza case study

o      primjeri dobre i loše prakse

o      TOP 10 najčešćih pitanja

Dan 6: Pismeni test, završna diskusija i zaključci

• Pismeni test
• Diskusija i odgovori na dodatna pitanja 
• Evaluacija

Način rada:

• Pristup zasnovan na slučajevima iz prakse
• Primjeri dobre i loše prakse
• Visok nivo angažiranja svih učesnika
• Rad u grupama: Case studies bazirani na stvarnim slučajevima iz inspekcijske i sudske prakse

Trajanje obuke: Šest dana u trajanju od 10:00 do 15:30

Naknada: 750 KM po učesniku (uvećana za pripadajući iznos PDV-a)

Naknada uključuje:

• Učešće na obuci
• Praktični priručnik Plaće i druga primanja radnika s pregledom aktuelne inspekcijske i sudske prakse
• Dodatni edukacijski materijal
• Certifikat Specijalista za plaće i druga primanja radnika (po uspješnom završetku pismenog testa)
• Konsultantske usluge u periodu od tri mjeseca nakon završetka obuke

Za sve informacije i prijave molimo kontaktirajte:
 Revicon d.o.o.
 Envera Šehovića 14, 71000 Sarajevo
 tel: (033) 720-584 (Dženita Mehmedić)
 fax: (033) 720-581
 e-mail:revicon@revicon.info
 www.revicon.info

ZBOG OGRANIČENOG BROJA MJESTA PRIJAVA JE OBAVEZNA

PREDVIĐENI TERMIN POPUNJAVAĆE SE REDOSLIJEDOM PRIMLJENIH UPLATA