al
Revicon: Primjena Uredbi o postupku prijema u radni odnos

Najave / SEMINARI I EDUKACIJE

Revicon: Primjena Uredbi o postupku prijema u radni odnos

26.02.2019. 08:00 / Izvor: Akta.ba

Seminar
Primjena Uredbi o postupku prijema u radni odnos i usklađivanje internih akata sa ostalim izmjenama ZOR-a

Sarajevo, 19. 3. 2019. hotel Sarajevo

Uredba o postupku prijema u radni odnos u javnom sektoru u Federaciji BiH, kao i Uredba o postupku prijema u radni odnos u javnom sektoru u Kantonu Sarajevo, koje su Vlada Federacije BiH, odnosno Vlada Kantona Sarajevo donijele na osnovu izmjena i dopuna Zakona o radu, propisuju postupak obaveznog javnog oglašavanja i postupak prijema u radni odnos u zavodima, agencijama, fondovima, direkcijama, pravnim licima sa javnim ovlaštenjima, javnim obrazovnim, zdravstvenim i drugim ustanovama, kao i javnim preduzećima i drugim privrednim društvima u kojima Federacija BiH, odnosno Kanton, Grad ili općine u Kantonu Sarajevo učestvuju sa više od 50% kapitala.

S obzirom na to da početak primjene navedenih Uredbi neminovno donosi i brojna pitanja i dileme, cilj seminara je da se učesnicima ponude praktične smjernice za njihovu primjenu, čime bi se istovremeno osigurao i racionalan i zakonit postupak prijema u radni odnos.

Pored toga, na seminaru će biti obrađen i postupak prijema u radni odnos u privatnom sektoru, uz preporuke za optimalno normiranje tog postupka u internim aktima poslodavca.

Treća tematska cjelina seminara je posvećena problematici usklađivanja pravilnika o radu i drugih internih akata sa ostalim novim i izmijenjenim odredbama Zakona o radu.

Unutar svake tematske cjeline učesnici će imati priliku da od predavača sa dugogodišnjim iskustvom u oblasti radnog prava dobiju konkretne odgovore na svoja pitanja i dileme, uključujući i zahtjeve, stavove, mišljenja i preporuke inspektora rada.

TEMATSKE CJELINE
 

 
Oglašavanje i postupak prijema u radni odnos u javnom sektoru

  • Oglašavanje i postupak prijema u radni odnos u javnom sektoru
  • Obaveza i postupak javnog oglašavanja
  • Obavezni sadržaj javnog oglasa
  • Imenovanje komisije za izbor kandidata
  • Sastav, obaveze i odgovornosti komisije
  • Izborni proces i izbor najuspješnijeg kandidata
  • Izvještaj o provedenom postupku
  • Postupanje po prigovorima kandidata
  • Praktične smjernice za postupanje u slučaju:
    - prijema pripravnika
    - prijema po osnovu programa službi za zapošljavanje
    - otkaza s ponudom izmijenjenog ugovora o radu
    - prijema stipendiste
    - produženja ugovora na određeno vrijeme
    - odsustva radnika
  • Usklađivanje internih akata i procedura sa odredbama Uredbe
  • Postupak prijema u radni odnos:
    - do usaglašavnja internih akata
    - do donošenja uredbi u drugim kantonima
  • Uloga supervizora iz Ureda za borbu protiv korupcije u postupku prijema
  • Propusti koji su okvalifikovani kao prekršaji
  • Stavovi, mišljenja i preporuke inspekcije

 
Postupak prijema u radni odnos u privatnom sektoru

  • Modaliteti samostalnog regulisanja postupka prijema u radni odnos
  • Obaveza propisivanja procedure prijema:
    - pravilnikom o radu
    - drugim internim aktima
  • Postupanje poslodavaca koji nemaju Pravilnik o radu
  • Stavovi, mišljenja i preporuke inspekcije

 
Usklađivanje internih akata sa novim i izmijenjenim odredbama ZOR-a

  • Obaveza usklađivanja Pravilnika o radu
  • Praktična rješenja za usklađivanje internih akata sa novim i izmijenjenim odredbama ZOR-a
  • Zaključivanje novih ugovora o radu
  • Specifične situacije u primjeni principa najpovoljnijeg prava
  • Osnovni elementi i način utvrđivanja plaće
  • Utvrđena najniža plaća
  • Rokovi za zaštitu prava radnika
  • „Mirovanje“ radnog odnosa
  • Usklađivanje sa ostalim izmjenama ZOR-a
  • Stavovi, mišljenja i preporuke inspekcije

Trajanje seminara: od 9:30 do 16:30

Naknada: 200,00 KM po učesniku (sa uključenim PDV-om)

Naknada uključuje:

 
  • učešće na seminaru
  • edukacijski materijal
  • certifikat
  • ručak i osvježenje tokom pauza

Za sve informacije o seminaru i prijave molimo kontaktirajte:
Revicon d.o.o.
Envera Šehovića 14, 
71000 SarajevO
tel: (033) 720-584 (Dženita Mehmedić)
fax: (033) 720-581
e-mail:
revicon@revicon.info
www.revicon.info

NAPOMENA: Komentari odražavaju stavove njihovih autora, a ne nužno i stavove internet portala Akta.ba.

Ostale vijesti iz rubrike

Najave