
06.03.2018 |
Najave / SEMINARI I EDUKACIJE
Izvor: Akta.ba
Naučite kako upravljati radnim učinkom vaših uposlenika uz vrhunske trenere i austrijski «1st Business Certificate».
Upravljanje radnim učinkom
Iskoristite 10% popusta do 9. marta
Dvodnevni trening
Naučite kako upravljati radnim učinkom vaših uposlenika uz vrhunske trenere i austrijski «1st Business Certificate». Optimizirajte ljudske resurse, vrijeme i novac.
SARAJEVO 22. i 23. mart, Sunnyland
TUZLA 29. i 30. mart, Motel Royal
Naučite upravljati radnim učinkom
uz mr.sc. Suzanu Tihi-Babić
Upravljanje učinkom (engl. Performance management) je proces kreiranja radnog okruženja koje omogućava da se zadati ciljevi organizacije, odjela ili zaposlenika kontinuirano ispunjavaju. Sistem upravljanja učinkom je zaokruženi proces koji počinje kada se kreira potreba za radnim mjestom, a završava kada zaposlenik napušta organizaciju.
Koristi za firmu/organizaciju
Zbog čega je važno upravljati performansama zaposlenih, zbog čega većina kompanija nije zadovoljna svojim sistemima upravljanja, kako uspješno uvesti i održati sistem upravljanja radnim učinkom i kreirati organizacionu kulturu baziranu na učinku, pitanja su koja sebi postavljaju mnoge organizacije i menadžeri. Naučit ćemo kako postići partnerstvo između menadžera i zaposlenika, sa ciljem da menadžeri zaposlenicima, a i sebi samima, pomognu da budu učinkoviti i uspješni te kako osigurati kontinuiranu komunikaciju između menadžera i zaposlenika o individualnim i organizacijskim ciljevima.
Odlično postavljen sistem upravljanja učinkom pomaže svima u organizaciji da znaju:
Kroz praktične primjere ćete saznati kako da na najefikasniji način isplanirate i realizujete proces upravljanja učinkom u realnim okolnostima.
Certifikat
Po završetku treninga učesnici dobijaju austrijski «1st Business Certificate» certifikat validan u Evropskoj uniji.
Mjesto i vrijeme održavanja
SARAJEVO 22. i 23. mart, Sunnyland Trebević
TUZLA 29. i 30. mart, Motel Royal
Iskoristite 10 % popusta za prijave do 9. marta!
*Pri preuzimanju teksta s portala Akta.ba potrebno je navesti izvor i linkovati tekst.
Dojavi vijest na viber +387 60 331 55 03 ili na mail urednik@akta.ba.