Veliki potencijal u razvoju ženskog biznisa

Iako je značaj žena poduzetnica prepoznat svudje u svijetu u BiH je to još uvijek na veoma niskom nivou. Naime, kod nas ne postoje ni egzaktni podaci o tome koliko se žena bavi poduzetništvom. Postoje samo procjene koje govore da je taj broj još uvijek mali.

Osim toga BiH prema nekim izvorima ima najnižu stopu učešća ženske radne snage u jugoistočnooj Evropi, te se iz toga razloga smatra da žensko poduzetništvo može osigurati produktivan plasman dobro obrazovanih, ali neiskorištenih talenata.

Kako polako raste svijet o važnosti poticaja ženama koje tek osnivaju svoje poduzeće pokazuje i projekt Gradske razvojne agencije Banja Luka (CIDEA) koji su ovih dana otvorili mogućnost mladim poduzenticama ( od 18 do 30 godina) da se kandiduju za učešće u projektu "Žene ženama" kroz koje će imati mogućnost usavršavanja vještina koje će im pomoći u poslovanju, te izradu poslovnog plana.

Vesna Marinković, stručni saradnik za implementaciju strategija u ovoj Agenciji, kaže da je ovakav način podrške namjenjen prije svega onim ženama koje namjeravaju pokrenuti poslovanje ili su ga tek nedavno pokrenuli. U sklopu njega imat će edukaciju, ali i mentoricu koja će joj pomagati savjetima. Menotorice će biti žene koje su već više od deset godina u biznisu. Tri najbolja poslovna plana bit će i nagrađena.

Marinković kaže da se na ovaj potez odlučili iz razloga jer ovu ciljnu skupinu nitko ne tretira posebno. "Smatramo da to veoma ozbiljna oblast, prije svega jer su u ekonomskoj krizi žene najviše ostale bez posla, a za razliku od muškaraca one teže dolaze do novih poslova", kaže nam ona.

Ističe da u ovom projektu imaju dobru saradnju s Udruženjem žena poduzetnica UNA iz RS-a i sa njemačkom konsultantskom kućom GOPA.

Osim toga rade i na pripremi projekta i traženju partnera za drugi poziv prekogranične saradnje između BiH i Hrvatske, a jedna od tema će se, kaže, odnositi i na uspostavljanje takvog mehanizma podrške na regionalnom nivou i to prije svega ženama koje tek pokreću posao.

D.K.