Razvoj i jačanje timskog rada

28.05.2018. 08:18 / Izvor: Akta.ba
Razvoj i jačanje timskog rada

Seminar namijenjen poslovnim ljudima svih profila direktorima, menadžerima, rukovodiocima, tim liderima, članovima timova, sekretarima.

RAZVOJ I JAČANJE TIMSKOG RADA

SA CILJEM UNAPREĐENJA REZULTATA RADA

VODITELJ TIMA - ČLAN TIMA - SAVREMENE POSLOVNE VJEŠTINE

 

Opatija, 27. - 29.06.2018. godine

REMISENS HOTEL ADMIRAL

 

Seminar namijenjen:

Poslovnim ljudima svih profila (direktorima, menadžerima, rukovodiocima, tim liderima, članovima timova, sekretarima/cama, administrativnim djelatnicima,  šalterskim službenicima, policijskim službenicima, zaposlenicima iz sektora za komunikacije, ljudske potencijale, finansije, pravo i slično) u organizacijama javnog i privatnog sektora i za sve one koji žele da budu efikasniji na svom radnom mjestu i da podignu nivo svojih poslovnih kompetencija.

 

Ciljevi seminara:

  • Jačanje poslovnih odnosa kroz uspješni timski rad
  • Unapređenje organizacijske kulture i motivacije u radu
  • Povećavanje produktivnosti u radu
  • Bolje razumijevanje uloga u timovima
  • Izgradnja uspješne komunikacije u obavljanju svakodnevnih zadataka
  • Unapređenje kvalitete rada kroz savremene poslovne vještine
  • Uspješnija i efikasnija realizacija povjerenih radnih zadataka sa ciljem boljih poslovnih rezultata
  • Razvijanje emocionalne inteligencije kao glavni faktor uspješnosti međuljudskih odnosa
  • Smanjiti stresne situacije kroz međusobno poštovanje i uvažavanje

                       

Sadržaj i raspored seminara:

  • Važnost organizacijske psihologije u jačanju timskog rada
  • Planiranje razvoja tima - izgradnja uspješnog tima
  • Uloga voditelja tima u savremenom radnom okruženju
  • Uloga člana tima u savremenom radnom okruženju
  • Profesionalnost, etika i bonton
  • Izgradnja kvalitetne organizacijske kulture
  • Komunikacija u timu - prepoznavanje timske uloge i prilagođavanje komunikacije svakom pojedinom tipu
  • Uticaj na druge - povećanje radne uspješnosti
  • Motivisanje članova tima
  • Grupno odlučivanje
  • Zašto timovi griješe i kako izbjeći greške?
  • Upravljanje vremenom i usklađivanje radnih zadataka
  • Upravljanje međuljudskim odnosima
  • Samopouzdanje i proaktivnost u rješavanju problema
  • Važnost emocionalne inteligencije u svakodnevnom radu
  • Alati i tehnike za efikasno smanjenje stresa na organizacijskom i individualnom nivou

 

Raspored seminara:

Registracija učesnika 09:30 - 10:00

10:00 - 16:00  srijeda       27.06.2018.

09:30 - 16:00  četvrtak     28.06.2018.

09:00 - 11:00  petak         29.06.2018.

 

Metodologija rada:

Naši  seminari  su  visoko  interaktivni  i dizajnirani prema  zakonitostima  učenja  odraslih.  Kombinacija teorije, praktičnih primjera, testova, radionica i vježbi.  Koristimo se raznovrsnom i savremenom metodologijom rada: individualni i timski rad, simulacija situacija, igranje uloga, studija slučajeva, demonstracija i slično. Motivaciju učesnika postižemo uključivanjem njihovih ličnih primjera iz svakodnevnog života i rada.

 

Prilagođavamo se grupi i pojedincu!

Cijenimo i nagrađujemo aktivnost tokom seminara!

 

Predavač:

Alen Buljubašić, dipl. pedagog-psiholog. Certificirani trener za teme iz oblasti poslovne psihologije, menadžmenta i upravljanja ljudskim potencijalima

 

Preuzmite PDF PROSPEKT seminara sa svim potrebnim informacijma  na sljedećem linku:

PDF PROSPEKT

 

Prijavite se ONLINE - Kliknite na link i na dnu članka nalazi se ONLINE REGISTRACIJA:

LINK ZA ONLINE REGISTRACIJU

Rezervišite svoje mjesto na vrijeme, jer je broj učesnika ograničen.

Prijave traju do: 11.06.2018.

 

Za više informacija obratite se:

KVENTUM d.o.o. Poslovno-edukativni centar

Tvornička broj 3, 71 000 Sarajevo

Bosna i Hercegovina

Telefon: +387 33 621 268 

Fax: +387 33 621 273

Mob: +387 61 307 131

E-mail: info@kventum.ba

Web:www.kventum.ba

FB: https://www.facebook.com/kventum.ba

       KVENTUM EDUKACIJA VIDEO 

*Pri preuzimanju teksta s portala Akta.ba potrebno je navesti izvor i linkovati tekst.

Dojavi vijest na viber +387 60 3315503 ili na mail urednik@akta.ba.

NAPOMENA: Komentari odražavaju stavove njihovih autora, a ne nužno i stavove internet portala Akta.ba.

Najave